的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议，由用人单位解除劳动合同的，用人单位按劳动者在本单位工作的年限，工作时间每 ，按企业月平均工资的标准支付。”像我这种情况属于第八条中的客观情况发生重大变化吗？如果是的话是否可以要求用人单位按企业月平均工资进行赔付呢？...
//www.110.com/ask/question-739523.html-了解详情
？原单位物业管理公司曾经几次维修过该房子公共部分（社区委员会多次提醒并要求原单位物业公司出人出钱消除这栋房子的类似安全隐患，但物业公司以全部售出为由推诿，去年不得已进行了维修，事发后10月11日上午又不得已在社区和派出所的督促下安排人员进行了消除隐患工作）请问原物业公司和原单位有没有赔偿责任？...
//www.110.com/ask/question-663346.html-了解详情
我2002年工伤，2009年鉴定为6级，原在国企机关工作，鉴定后，单位安排工作，我劳动合同是机关的。要求回原机关工作，单位说机关没岗，原岗位已经有人了，强行要求本人去基层工作，基层工作不适合我，但也没办法，因基层效益工资低，本人工资关系保留在机关，但按机关人员的百分之八十发给，这样做合法吗？...
//www.110.com/ask/question-433441.html-了解详情
中暗示要制造车祸伤害我的妻子女儿，并逐步升级至打电话到我的工作单位损害我的名誉，其堂姐和原中介及本人与其沟通多次，都因其歇斯底里的咆哮而无果。疯狂 机关是否会接警? 问题2、我是否可以因此女的行为到法院提起诉讼，诉其违约，要求支付合同中约定的违约金和房屋损害赔偿？ 问题3、是否可以将此女骚扰、威胁本人 ...
//www.110.com/ask/question-395478.html-了解详情
您好律师，我96年参加工作，经原单位同意97年被聘到一县级事业媒体单位工作的，2005年正式调入该单位，适逢实行全员聘用制便与单位签订了5年事业单位聘用 回去上班或续签停薪留职合同未被同意。2011年1月7日，单位突然通知我，决定不再和我续签停薪留职合同要求我1月10日回单位上班。我10号上班后，感觉 ...
//www.110.com/ask/question-334267.html-了解详情
福村七组，夫韩盛碧，现在五龙中学任教（因毕业分配将原五福七组户口“农转非”迁到曾工作单位——亭子小学，至今仍保留原地）。女儿，韩梦钰，户口随我 派出所打常表，所长说户口已返回娘家。我询问理由，派出所说依据公安局相关文件执行。我要求看公安局文件，对方说我无权看文件，不服找公安局。11月9日我再到县公安局 ...
//www.110.com/ask/question-333179.html-了解详情
保险。本人急催老单位人事张某，但她说公积金不懂网转因为不知道投保地要求要预留印件而没办成，过几日再问其又说去办了，但因盖错章还要等有 想以往与老单位同事关系不错，辞职时又专门手把手教会同事而走，在新单位工作期间也耐心接待财务领导和同事来电解决工作上遇到的困难，总是本着以和为贵的态度。于是本人又询问张某 ...
//www.110.com/ask/question-303812.html-了解详情
养老金，后来原单位解散，本人自己出钱续交，公司2008年开始交保险，因跟原单位是同一个城市，我就拿发票报了公司应出的部份，现在公司要补办以前的社保，要 15954元，这笔钱可否拿到现金？ 二、我已在公司工作了十年，如果公司不补偿社保，可否以此为依据辞职，并要求一年赔一个月的经济补偿。 三、99年到08 ...
//www.110.com/ask/question-230315.html-了解详情
案件适用法律若干问题的解释》中规定，劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生的纠纷，当事人不服 关系，不存在管理与被管理的情况，劳务方只要按照约定完成工作任务即可，另一方无权提出额外要求，如享受退休金待遇等。本案中，张某从食品站领取工资， ...
//www.110.com/ask/question-111170.html-了解详情
期合同，之后没有再另外续签。我的合同期早就满了，现在我可以直接走人吗？《浙江省事业单位人员聘用制度试行细则》第三十九条聘用合同期限届满，聘用单位未 原聘用合同履行义务，视为原聘用合同延续，单位应及时与其办理续订手续。应当订立聘用合同而未订立的，受聘人员按照聘用单位要求履行了工作义务的，聘用关系成立， ...
//www.110.com/ask/question-14596297.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务