我一朋友在一事业单位打工13年，今年4月他以单位没签劳动合同，没有按规定参加社保向单位辞职！但是单位不接受他的辞职报告，安排人帮他重新写的自愿辞职书 补！在连哄带骗之下我朋友在辞职报告上签了字！结果签了字后在补偿和赔偿问题上。单位上就不按承诺来补失业金，社保，未休年假等补偿！现在我朋友知道上了单位的 ...
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我目前是事业单位编外人员，岗位是财务，已任职十年，现单位要将编外人员转为派遣人员，等于要解除劳动合同和三方重新签合同，我的岗位应该不属于三性，如果签了派遣合同能否认定无效，另，我是不是能就以前工龄要求2倍赔偿，或者如果不要求赔偿，那要如何签合同使我的工龄连续计算...
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与事业单位签署了一份培训三年服务五年的劳动合同，但实际只培训了两年服务了两年，先要离职，请问解除劳动合同需要怎么赔偿？...
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你好，我是一医师，我们医院实行事业单位企业化管理，合同制，我与单位签了3年合同，于2017.7.10到期，我于2017.5.26日提交辞职报告，但是由于 所有的福利及工资，所以单位说据合同我需赔偿违约金56000多，人事科口头解释这事期间给我的福利及社保等，后才给我办理解除劳动合同证明及变更医师注册及 ...
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我在一个事业单位工作了2年，任单位厨师工作，也签订了劳动合同，但是合同每次都签的短期的，半年或是一年，已经签了3份了，第三份是签到2015年3月，现在2014年6月第三份合同还没到期，单位辞退我了，也就是单位单方面解除合同，请问我应该获得怎样的赔偿?具体应该赔偿我几个月的工资？？ （问题补充：我 ...
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合同未到期，单位要与我解除合同。我是永福县一事业单位合同工，无编制的那种，我工作至今9年多了，还有8个月就10年了，合同到期的时候刚好超10年，与单位共签定了三次合同了，现单位以无经费为由解除合同，我能要求二倍赔偿吗...
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我们单位是事业单位，我与单位签定了三年合同，2014年4月30日到期，现单位要把我们转到劳务派遗中心去。要以劳动派遗的形式用工，合同还有两年多到期，我2006年3月来单位，一直未签劳动合同。2008年5月1日正式签合同，到现在已签两次三年合同。这种情况应该怎么办，单位能给赔偿吗。怎么给。...
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和签合同，到09年初签了一个关于《自愿放弃以前所有补偿和由现在的事业单位转入一个劳动服务公司》的声明后，才签了08年1月1日起到2012年的合同，（注不签此声明不能签合同），现在我要求对方给我补交以前的社保，他们说可以补偿2万多并解除劳动合同，我请教一下您，应该如何赔付！...
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我现在是哺乳期，单位要解除劳动合同，也愿意赔偿，问题是在前十二个月中有四个月我是只拿基本工资的，那这样算的话，不是拉低了赔偿金了吗？还有哺乳期解除劳动合同还有其他的赔偿吗？...
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你好 我是事业单位的一名外聘人员 在单位干了整整一年 合同到今年六月分到期 但是单位今天告诉我说我的工作到今天为止就结束了 而且没有任何书面形式的东西 对于单位单方面的解除劳动合同关系 我能获得赔偿么？...
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