,要严格按照有关法律法规和政策处理好改制企业与职工的劳动关系。对企业改制时解除劳动合同且不再继续留用的职工,要支付经济补偿金。企业国有产权持有单位不得强迫职工将经济补偿金等费用用于对改制后企业的投资或借给改制后企业(包括改制企业的投资者)使用。 想咨询一下我们公司改制完后，国有资产占43 ...
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产权持有单位不得强迫职工将经济补偿金等费用用于对改制后企业的投资或借给改制后（包括改制企业的投资者）使用。由此，公司将我的国企补偿金三万余元没有给本人 的工作年限，岂有此理！我是79年参加工作，在洛阳**厂工作28年，07年国企改制到**公司，连续工作36年，在我距法定年龄不足五年时终止劳动合同，只给 ...
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的29.5%。长春通信发展股份有限公司是经吉林省经济体制改革委员会长体改联字【1993】40号、长春市经济体制改革委长体改联字【1993】22号文件批准， 新的劳动合同，必须下岗回家。没有领取补偿金的职工可与改制后的企业签订新的劳动合同，但补偿金必须在新的企业入股方可上岗。 可是根据【国发办2005】 ...
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,要严格按照有关法律法规和政策处理好改制企业与职工的劳动关系。对企业改制时解除劳动合同且不再继续留用的职工,要支付经济补偿金。企业国有产权持有单位不得强迫职工将经济补偿金等费用用于对改制后企业的投资或借给改制后企业(包括改制企业的投资者)使用。 想咨询一下我们公司改制完后，国有资产占43 ...
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只给了反映人回乡补助就单方解除了合同，反映人职业病检查、保险，经济补偿金等应得的合法权益遭到了严重侵害。另据了解，峰峰矿务局二矿属于峰峰矿务局的下属 的按照企业隶属关系由政府补足。因此，在资金上应该不存在无力安置的问题，而是二矿违法不对反映人予以安置。冀中能源峰峰集团有限公司作为原峰峰矿务局的改制单位 ...
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