，养老保险，医疗保险，失业保险和工伤保险都有给我交，但是没拿到合同，当我们问公司要合同的时候公司说领导还没签字盖章，可是在去年的7月份公司领导说以前的 一下，我公司这样做是否合法？我们应该怎么办才好？还有我们刚进公司的时候还要缴纳1000块钱的押金，就在前两天公司说要改制了要退回押金，要我们把押金条交 ...
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月15日，我收到11月的工资，我对工资有疑问，就请教了那家公司的人事，人事说我在11月4日有请半天病假，但是由于我未转正，所以是按事假处理。 我实在气不过，无故 医院证明和离职证明就没有，当时走的是钉钉流程，他们早就把我的钉钉移除了，不过他们公司的钉钉还是可以查到我的记录。请问这种情况，我能怎么办？...
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公司领导口头通知我们在考虑掉工价这个问题，之后就没有说过这件事，具体掉没掉我们也不知道，通知单也没下来，但是发工资的时候 工资少了几千块，去找他他说工价上个月给你们开会的时候就掉了。...
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体系人员，上级让我部门销售体系和另一部门销售体系做pk，输了的一方归并过去，但是我是行政体系的，没说让我们参与pk，现在我们部门销售体系的输了已经过去了另 只剩下了我一个人，我想申请年假休息，公司发这个邮件，让我向那个部门申请，是不是就代表强迫我转岗了，如果我发了这个邮件，是不是也默认我同意转岗了呢 ...
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白城的分公司（这个公司是今年新成立的，是由长春省局建立的，为了事业单位改革，私企分开）。当我们提出编制问题的时候，说2000年就没编制了，但是和我们同年 。 我们单位不归地方管，由长春省局管辖，国家物质储备局靠挂发改委，请问这种不合理的情况，我应该怎么办，应该找谁，应该告单位什么，拿什么法律捍卫自己的 ...
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