属于工作时间。（2）企业组织职工进行政治、业务学习、培训、考试既是用人单位的法定责任，也是劳动者的权利和义务。（3）班后劳动证据不足。从而未支持上诉人的 罪，因考虑历史原因，上诉人不想追究过深，只追究单位的民事责任，索要自己应得的劳动报酬和侵权赔偿。 对于班后劳动、学习、培训和考试，一审法院将重心纠结 ...
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请描述您要咨询的问题……人事档案丢失能用侵权责任法上诉用人单位...
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侵权责任。根据法律规定推定行为人有过错，行为人不能证明自己没有过错的，应当承担侵权责任。 第三十四条 用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的， 犯罪的，依法给予行政处分。《中华人民共和国安全生产法》第五条 生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产全面负责。按照《中华人民共和国刑法》；第三百九 ...
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杭州的公交车都没买保险.只买了交强险.也就是说.公司为了省钱.公交车都是裸奔的.把风险转嫁到司机头上.司机为公家开车.却还要为公家买单.因为现在路况这么 要求其赔偿经济损失。依据《侵权责任法》第三十四条 用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任，《最高人民法院人身损害赔偿 ...
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单位或社会保险机构向劳动者已经支付全部或部分工伤保险待遇后，劳动者又向侵权人提起民事侵权诉讼的，人民法院应追加用人单位或社会保险机构为当事人，使其依法行使对侵权 去年8月份，工人在回家路上骑电车与他人汽车相撞，造成约9级伤残，交通事故已经处理完毕，责任在第三方。现工人请求工伤赔偿？应该赔总价还是补差？...
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《侵权责任法》 第三十四条规定用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。那么我想问单位承担责任后，员工是不就不用对单位承担责任，单位也无权对员工进行追偿。...
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”行为无疑是职务行为，而执行公务期间，应是指从踏上执行该公务的路程开始到完成公务返回单位或家中时为止，职工驾驶车辆正常上下班不属于“私车公用”。在执行公务期间造成损害后果，我国法律、司法解释有明确规定，该规定主要体现于《侵权责任法》第三十四条“用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由 ...
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幼儿园长期一个老师带班还得组织开展班级和学年的各项活动，园里不给配人，为完成工作任务，老师让孩子独自下楼，途中磕破头，伤口深且长。按学生伤害 原因，承担相应的责任。还是应该按侵权责任法第三十四条，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。此案中，该参考以上哪一条判定老师的 ...
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我出了交通事故,事故交警鉴定由单位负主要责任. 我的用人单位是参加工作保险的统筹单位, 我可以依据侵权责任法向人民法院起诉用人单位吗,依据是哪一条,谢谢....
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向侵权人主张人损害赔偿外，还有权向用人单位主张工伤保险赔偿。用人单位和侵权人应当依法承担各自所负的赔偿责任， 不因受害人（劳动者）先行获得一方赔偿， 61号 上诉人与被上诉人劳动争议纠纷一案，上诉人不服广州市白云区人民法院（2008）云法民一初字第1427号民事判决，特向贵院提起上诉。 上诉请求； 1 ...
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