200元押金，400元服装费，试用期一个月之后可以返还，我就交了，刚刚在网上看到这家公司收取押金之后利用各种手段逼员工离职，因为本人还没有上班，想请教您， 的回复，我还有一些疑问，如果跟该公司协商退还钱款，该公司拒绝退还，我需要通过找劳动仲裁或者监察机构帮助，具体的程序我不是很清楚，请各位在帮帮忙！...
//www.110.com/ask/question-53049.html-了解详情
。被拒绝后，也没培训任何内容直接告知回家等消息。等了俩天给我分配了一个跟面试时候不符合的地方。我提出离职。他们说写辞职报告最多十五个工作日内返还押金。招聘的人事经理说没问题，可是等到十五工作日后打电话不接。现在还不明喜欢人家公司的性质，我一个女孩只身去索要押金怕有危险，但是 ...
//www.110.com/ask/question-5387543.html-了解详情
我老公和一朋友因承包工程对方以收取押金的方法收取了他们五十万元的押金，我老公交的是十万元，打的是一张收据，他朋友交的是四十万元，签了一 到了就把钱打过来。对方是开的一个厂生产工地材料，兼开装饰工程公司，他以手中钱都投到另一个工地材料上手上抽不出钱为由拖到至今。于是在2016年中秋节前我老公又去那要钱， ...
//www.110.com/ask/question-10410671.html-了解详情
实习的时候，被公司收取了押金，现在退出了，公司不返还押金，且没有工资。而谈的时候，说好退钱，结果转头就说不退。这种事情合理吗？...
//www.110.com/ask/question-12823521.html-了解详情
实习的时候，被公司收取了押金，现在退出了，公司不返还押金，且没有工资。而谈的时候，说好退钱，结果转头就说不退。这种事情合理吗？...
//www.110.com/ask/question-12823048.html-了解详情
实习的时候，被公司收取了押金，现在退出了，公司不返还押金，且没有工资。而谈的时候，说好退钱，结果转头就说不退。这种事情合理吗？...
//www.110.com/ask/question-12823036.html-了解详情
实习的时候，被公司收取了押金，现在退出了，公司不返还押金，且没有工资。而谈的时候，说好退钱，结果转头就说不退。这种事情合理吗？...
//www.110.com/ask/question-12822102.html-了解详情
实习的时候，被公司收取了押金，现在退出了，公司不返还押金，且没有工资。而谈的时候，说好退钱，结果转头就说不退。这种事情合理吗？...
//www.110.com/ask/question-12822093.html-了解详情
今年年初我做的这份工作 当时公司要求员工一经录用后一年内中途不能私自辞职 辞职的话 就会扣除2000元的风险押金 {风险押金是在工作后前两个月的工资 签订任何书面协议 工作半年后我因为一些原因辞掉了工作 但是押金没能返还 请问 这个风险押金的收取是不是合法？ 我能不能通过法律手段夺回自己的劳动所得、？...
//www.110.com/ask/question-1411301.html-了解详情
我加盟了杭州冉微电子商务有限公司，他们收取了我5800的押金，合同说服务期三年，达到500件销量返还押金。他们经营男女装 童装鞋子包包。其实他们也是没有现货的 。如果服务期达不到销量的押金就不返还。很多代理商都是交了一万多甚至有三万的。他们提供的货源还太贵。产品的利润大部分都是公司赚取了。他们用合法的 ...
//www.110.com/ask/question-4550168.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务