公司试用期内辞退员工工资核算 -法律咨询其他搜索

以培训费的名义收押金

，试用期的前七天为试岗期，在试岗期内离职（包括自动离职、辞职、公司辞退）不计发工资。试用期内如发生病、事假等其他请假，转正时间顺延，但金额为500-2000元，发放期为第三年年末，中途离职视自动放弃。六、所有**员工必须遵守**的所有规章制度。本人已详细阅读并熟知以上《用工协议》及各项工作制度和 ...

//www.110.com/ask/question-1079224.html-了解详情

没找到您需要的？您可以发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务

搜索历史清除

·公司试用期内辞退员工工资...
·保险公司赔偿问题
·怀孕期间单位解除劳动合同
·中外合作公司解散