月27日公司让我写转正审请.后来我写了审请。公司与我签定合同.在合同附加条框里写了：工作时间按公司规章制度执行。我个人在下面加了两条.公司说不可以加. 拒绝有薪水或无薪水的加班 2.乙方有权拒绝不合理的要求 我加了之后他们说不可以加.我指合同中不是有双方协商可以增加条款和附页的吗？他们说那只是个形式。 ...
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本人14年3月份华东理工大学硕士毕业，通过打分落户上海，因为户口申请需要公司出面，公司以这个理由，签订非上海生源进沪就业协议。内容如下：1乙方作为非上海 我19号提出辞职，我认为这个协议不合理，当时我的同学找到的那个公司都能落户得，没有这样的附加条件，现在公司以这个为理由不给我办理离职手续，请问我需要 ...
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下，关于公司劳动合同续签的问题。情况如下：本月劳动合同到期，公司要求续签，但在续签中公司在附加条款中有保密协议，保密级别为A，保密费为350元，公司在合同 公司要我签一份申请降低5险1金为无锡最低标准的确认书。如果不同意这两项的话，公司不予续签合同。请问下唐律师这是否符合相关规定。如我不续签的话是否 ...
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在岗职工要求辞职，但是公司说；在岗期间不服从工作安排，违反合同及公司规定，扣除一个月工资并开除合理吗？有可能公司在所签合同内加有附加条款吗，合同我自己没有仔细看，麻烦律师解答，谢谢！...
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本人合同于2011年12月28日到期，到目前为止尚未签订劳动合同。 现公司要求我签订一份通知，大致内容为:“我劳动合同已于2011年12月28日到期 先生给予帮助， 附加合同的条款是："因我不服从公司安排，导致工作无法展开。。。。在合同期间，需服从公司安排，否则视为自动辞职"我认为不合理 其他人签的 ...
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标准工时制劳动合同，在没有我本人的签字情况下公司擅自改为不定时工作制，然后加班费不是按本人的基本工资支付，而是按公司自己的标准每日60元为基数支付加班费，合法么？ 让本人用打点巡检器，这个附加的算不算劳动合同上的附加条款？不打点巡检就克扣工资是否合理。我是正常巡检并没有按照公司擅自添加的打点器巡检是否 ...
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12月办理了过户手续，过户时补签了购房合同，在购房合同和劳动合同中均未有任何附加条款，如因拿了此房子，需服务满几年，否则怎么赔偿之类的说法。现在有了 会有结果？公司要求我们补房差（十多万）是否合理？如果确实需要补交，我们应该按公司要求全额补差价，还是应该分摊到5年的劳动合同中，按未履行的期限适当补偿？ ...
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