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公司私自转出我们
员工
社保,对我们社保福利和公司赔偿问题有哪些影响?
把我们说是新公司必须
要
有
员工
要
有社保记录把我们把社保转到(B)公司了,转之前社保
没有
经过我们同意。 原来的公司(A)承诺工资和社保他们
购买
和发放到我们劳动 领取? 既然转出了社保
是否
意味解除了劳动合同关系?
是否
可以
向原来的公司索要每年一个月的赔偿?像我们这样的老
员工
在社保福利
是否
有影响,我们底薪收入的 ...
//www.110.com/ask/question-1843313.html-
了解详情
有关离职造成自然人股东股权转让纠纷,涉及公允价格、稀释、担保责任防范、股权代持、...
自然人股东,在第一批
员工
持股时出资
购买
公司股份,当时的股权转让协议
没有
任何限制条款,只签订了一致行动协议,属于实股。现由于个人发展原因
要
离开公司,大 原出资价格回购,我无法接受,认为应按照当前公允价值出售。问题1、大股东
是否
会联合
其他
投资人增资方式稀释我的股权,导致净值缩水,我有何对抗方法? 问题2、 ...
//www.110.com/ask/question-12506266.html-
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