分配及支付办法等事项，双方的约定不得违反本单位工资分配和支付制度、集体合同或者工资专项集体合同。第十八条 用人单位应当将工资支付给劳动者本人，并同时提供本人的 。 我是否可以以被告违反了根据江苏省工资支付条例第十条、第十八条的规定要求被告对我加班的事实承担举证责任？超过两年的部份，也由被告对加班的事实 ...
//www.110.com/ask/question-2937050.html-
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综合工时制，工资专项集体合同，每个月加班150以上，加班费打7折，劳动仲裁裁决公司补发员工加班费。上诉到嘉定区地方法院，法院判定劳动仲裁无效，...
//www.110.com/ask/question-13057902.html-
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综合工时制，工资集体专项合同，每个月加班小时在150以上，加班费可以打7折吗？劳动仲裁裁决公司补发员工加班费，上诉嘉定区法院，法院判决劳动仲裁没有法律依据，取消劳动仲裁，...
//www.110.com/ask/question-13057908.html-
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