8月14日上班，第二年8月10日提起劳动仲裁未签订合同双倍工资、补缴养老保险还是五险一金两项合理吗？提起劳动仲裁请求期间如果耽搁时间，过了一年了怎么办，谢谢...
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说不给,你可以想去那里上班就去那里.我还说我劳动合同2013年7月到期之后,没有签订书面劳动合同双倍工资的差额.他说他让我写给要求,看看.我还说 间问题,我耗不起?特别是对外地人漂在北京的现裁决下来了,仲裁支持赔偿金和一个月零7天双倍工资差额. 我认可裁决. 但是现在问题又有了.就是失业保险待遇的问题 ...
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2010年一名员工进工厂工作4个月，企业没有和他签订劳动合同，现在其将工厂告到劳动仲裁部门要求付双倍工资.企业有什么方法拒绝付双倍工资？是不是如果企业之前提出过要求员工签订劳动合同，但他拒签或拖延时间导致未签，如果有公司其他员工作证是员工自己拒签或拖延时间导致未签的，企业可以不用付双倍工资。...
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餐厅没有营业执照，也未签订劳动合同是否可以申请劳动仲裁要求其支付双倍工资！！如不能，那应该怎样要回其拖欠的工资？...
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日办理的，我是2012年3月15日被辞退的，仲裁说无事实依据，驳回我申请的未签劳动合同双倍工资赔偿，我是2011年10月20号入职的，2012年 的主体资格，故对申诉人要求支付2011年10月20日入职至3月15日未签订劳动合同赔偿双倍工资的请求，因无事实依据，本庭予以驳回。 已经是证明有事实劳动关系 ...
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您好 我于2010年5月起在一家门店做家具销售 期间未签订合同及未上保险 2011年10请事假期间 公司通知2012年春节后再上班结果至今没有消息 并拖欠 工资 2012年5月我和几位同事向劳动局提出仲裁 被告知关于双倍工资部分已超过时效（可证明劳动关系 还未下最终裁决） 建议上诉到法院 请问法院关于 ...
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工资和交社保，双倍工资等。 我提交了以下几份证据。公司给我出具的工资收入证明，该证明写明我入职时间，工资数目，工作岗位。公司与物业公司签订的存自行车证明 年后，公司仍然不立即与劳动者补订书面劳动合同，就不用负双倍工资的责任了呢？ 住房公积金也是我的诉讼请求，法院以仲裁时未提出为由驳回了，是不是法院不管 ...
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如果刚入职和公司签订了保密协议，协议上写明该协议作为劳动合同的附件存在，与劳动合同具有同等法律效力，但是应该作为主体存在的劳动合同一直没有和我签，入职已经4个多月了，这种情况下申请仲裁，以没有签署劳动合同为由要求补偿双倍工资可以吗？还是签了保密协议也算签合同了，不能以没有 ...
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公司股权1股，我离职后写了一个退股申请，用人单位在该申请空白处补充了一句话:"同意，同时退回2013年度双方签订的基于劳动关系相关全部文件."并盖章，其实根本就没有签订什么劳动关系，请问我可以申请劳动仲裁双倍工资？本月月初经劳动仲裁部门仲裁裁决用人单位未签劳动合同赔偿2个月双倍工资， ...
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之前入职一家教育培训机构，该机构在我入职后没有与我签订劳动合同，后续因为该机构克扣工资，故提出离职并向劳动仲裁局提起诉讼。我的这个行业的工资架构为基本工资+课时费的形式，在劳动仲裁那边提出要求赔偿双倍工资、克扣工资以及经济补偿金（因为公司未交社保，根据劳动合同法第38条和第46条规定）但是 ...
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