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仲裁委员会提出申诉,请求该厂收回解除劳动合同的决定,继续履行合同,并享受医疗期病假及相关的社会保险待遇。劳动争议仲裁委员会受案后,经调查核实,依照有关规定,裁决该厂解除高某劳动合同的决定无效;补发高某住院期间的病假工资,补办其在试用期的劳动保险,并支付相应的滞纳金。 问题: 试用期内可以享受医疗 ...
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