跟公司签订了设备承包加工协议，现协议已过期一个月，并且也不续签了，但协议里有这样一条:承包人不再续签需提前3个月提出并配合公司培养下一任承包人继续承包（在下一任 一任顺利接手为止）。现在没人愿意接手承包，我想知道之前的协议还有没有效，现在我能不能要回我的承包押金，我有跟公司签劳动合同能否按正常流程辞工...
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您好律师，我想问，在没有任何证据和没有证人的情况下，还能够进行劳动仲裁吗？会不会胜券在握呢？我在一家单位签一年合同，合同还差一个月到期，该单位就提前一个月通知要求本人签终止劳动合同单，并按手印！还找了一系列的原因，说本人不能胜任此工作！不能续签合同！请问是否有经济补偿金？以上情况如何解决？...
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大学毕业后，然后和公司签了一个三个月的试用协议，然后三个月试用期满，提交转正申请后未能转正，又续签了三个月的试用期。这三个月的试用期期满了 的那个协议上也写了，解除这个劳动的话，就要提前30天通知我。他是今天通知我的。我们之间只有试用协议、没有劳动合同 问题补充： 我想知道我要怎么做才能最大程度保护 ...
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你好我的劳动合同是2011年10月11号签的三年，到2014年10月11号到期公司没有提前一个月通知我去签，现在找我续签我不想签有没有补偿。主要是公司要从杭州搬到海宁我不想去...
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你好，我是一个会计助理，平时负责做账的，突然老板要我做账兼出纳，这两个岗位不相容应该互相监督，所以我拒绝了，但是拒绝无效，想离职，但是公司要求提前两个月提交离职表，如果我现在填完表直接走，公司扣我一半工资，去年年底合同到期，今年没有继续签，如果去劳动仲裁，可以要回我应得的工资和双倍工资吗...
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