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我在公司上班3年,买社保是在上班1年零2个月才给买的,现在我想辞职了,请问我可以要求公司给予相应的补偿吗?签订劳动合同也是在上班1年零2个月签订的,现在合同已经到期没有续签,那么现在我想辞职了,请问公司可以给我一定的补偿吗?谢谢!...
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甲厂要用场地),两个月给我们一个盖着原单位公章却要去丙公司报道的通知,问题: 1.请问我可以按照签订的协议索要生活费的差额吗? 2.我们签订劳动合同有效吗? 注:最后一次签订的合同于07年4月份到期,之后一直没有续签。 3我们签订合同算是连续的十几年吗? 4.通知有效 ...
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劳动合同法》实施起,已连续签订了三次固定合同期限,且没有《新劳动合同法》第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的。现在学校出具的 执行。届满前一个月,双方可协商续约”。我合同7月10日到期,校方6月28日口头通知我不续签合同。 请问校方有没有违法? 我能否申请: 1、按工作年限每满 ...
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我于2012年8月到公司工作,一直到2014年八月公司与我续签全日制合同合同我拒绝续签,后来同意续签,公司领导让我先办理离职手续,然后跟我签订 劝退,我想咨询下 1:公司与我签订非全日制合同是否无效? 2:是否需要确认我是正式员工的劳动关系 3:非全日制合同到期没有续签是否可以申请赔偿?应该申请哪些 ...
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办公厅、中央纪委、中央政法委、国务院食品安全领导小组、最高人民检察院、最高人民法院、公安部、劳动和社会保障部、农业部、国土资源部、国家审计署及各新闻媒体、各级领导您们好 管理经营场下属单位《新乡县棉麦研究所种子有限公司》,并承诺先签订三年合同到期续签连干10年,经多次商谈05年12月1日和我签订 ...
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,实习满1个月与该公司签订了1年劳动合同,公司让我看了合同签字就把2份合同都收了上去,合同到2014年1月满期没有再让我签合同,到现在5月 吗?公司与我签订的合同在2014年1月就已到期,现在都2014年5月了,没有再继续签合同,公司还有权利约束我离职的自由并且我必须提前一个月书面申请离职吗?...
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与2010年12月转入目前所在单位,担任主管职位,与之前单位解决劳动关系,同时与目前单位签订劳动合同合同有约定,服务年限合并计算。2008年新劳动法实施以来,已 同时考虑长期在本单位就职,也没有提出异议,就签字同意了。从上班一年来从领导的种种表现推测,合同到期可能不会再续签,想请问以下问题:1、 ...
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公司上班,公司停缴停缴我的五险一金怎么办呢?5.公司一直没有按照我们签订的聘用协议执行提成结算,是否认定为公司违约,而公司每月发放的底薪及缴纳五险一金可否认定为我的基本劳动待遇,聘用协议就算到期也不受影响,毕竟公司未及时与我续签新的劳动合同...
//www.110.com/ask/question-13758464.html-了解详情
厂2年半连续签了两次一年期合同,第二次于2010年10月25日到期。经过多次要求,公司于2011年4月发给书面通知同意签订无固定期限劳动合同,但拒绝支付双 调岗位,及采取处罚措施的通知上签字,我没同意签。通知只有一张打印单子,没有公司盖章。4.双倍工资要求是到4月8日收到书面通知为止还是到4月29日 ...
//www.110.com/ask/question-447169.html-了解详情
,2012年回到公司签订固定期劳动合同至2015年7月31日,合同到期公司没有续签劳动合同,本人至今仍在该公司正常上班,劳动合同签订的工资是每年8万元,当年实际发放工资12万元奖金2万元,14年涨了一次工资实际发放工资18万元,一直至今,现在公司想降低工资 ...
//www.110.com/ask/question-7847886.html-了解详情
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