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有薪合同的情况下,另签的一份叫保留劳动关系协议书,当时情况是这样,我们厂一直是男的五十五岁,女的四十五岁由单位岀续办退休,而本身 ,乙方自零一五年一月一日至二零一七年十日,到法定退休年龄为止若国家退休政策发生变化,按政策将协议劳动关系到期时间推后至新的退休年龄期间不得以任何理由要求上岗,协议 ...
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爸在单位发生纠纷,对方把他手指打骨折了,爸报警经协商后赔偿医药费误公费28000,由于对方一次拿不出来,由领导担保立的字据,说三个月给齐,现在这个人想打无赖不拿钱该怎么办...
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某女发生性关系 n 次,每次都给她补偿了,但每次都是她都是自愿,都过去三个多月了,她老到单位进行打扰,找单位领导现在该怎么办...
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,去喝喜酒,然后在13点45左右(这个时间妈妈并不清楚,是爸所在单位领导上报公伤表写的,但是妈妈在家(妈是没有工作的)接到肇事者电话是在15点01分,通话记录上面有。)骑摩托车取完样回来的过程中,发生了交通事故,一辆货车相撞后,24小时内抢救无效死亡,经鉴定说是有醉驾,同事老爸 ...
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年参加工作,单位名称为“内蒙古驻张家口药材采购供应站”,2002年5月,根据上级要求该单位进行改制,2002年9月18日,“张家口普祥商贸有限公司”在原址(张家口市桥西区平 有小金库70多万元,为此公司董事长薛广武对怀恨在心,不给安排工作,让待岗。有目地的让其家属发生冲突。随后,在他的怂恿下, ...
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进行检查,也没有发现问题。 请问,当时CT检查没有发现问题,此时发生几天后再去检查头部,假如出现了一定情况,还需要赔偿吗?如果涉及民事诉讼,会受理吗? 还有,如果他一直喊头部不舒服,频繁的去检查,但又检查不出什么问题,领导却要求频繁的为其垫付检查费用,该怎么办?...
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标明同工同酬,福利其他员工一样,但是也告知我们,这样的用工方式一旦省里面不允许,我们将有可能被解约,合同上面也写了“因用工单位的用工形式发生变化只是本 时间内交接工作办好手续,其他同批工作的人大部分只是被领导口头告知。9月22日,通知去用人单位,先是让我们在解除劳动关系通知单上签字,然后希望我们在 ...
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有位检察院的司机,半夜开车外出喝酒,喝完回来的路上,家人发生交通事故,我方家人当场死亡,现在事情过去2个多月了,协商不成进入司法程序,请问可以一起追究单位车辆管理和领导监管不到位的责任吗?...
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一直工作到13年12月。只给交养老和医疗,当时去的时候只签了一份劳动合同之后每年在没有签过。后因在窗口发生争吵被开除(后来单位还以各种理由开除了好几个人,原因换了新领导)。离开的时候单位管理人员说合同丢了,没有给合同。只给了一份以个人身份缴纳 ...
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女自愿发生关系后分手说欺骗,整天找单位领导,并要求损失费一万元,怎么办?...
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