公司五险按北京市最低标准上，工资是分两部分发放，一部分工资卡，一部分现金（应该是不走公司账）。工资经常拖欠一个月以上，通常是隔月发放上上个月的银行卡工资， 检、有病假条都算请假，我最多可以要求公司支付多久的双倍工资?公司变相增加我爱人的工作量，辞职有经济补偿吗？能不能要求公司给我补交从入职至今的公积金 ...
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月工资及公司补助。孩子现在在哺乳期，我准备申请劳动仲裁，但不知道下面这些是否可以要求公司支付？ 三年的社保钱，是否可以要求公司支付？大概金额怎么算？ 工作三年，是否可以要求补偿金？金额怎么算？上班记录卡，工作记录本都在公司，10年与11年工资都是发现金，工资表也是公司内部的 ...
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公司是贸易公司，老板说是电子行业都是做6休1的，还在试用期，刚做了1个月，每周上班时间是48小时。但是我还是在校生，没有劳动手册，并且老板没有和我签订任何合同。工资是发的现金，1450元。请问，我可以要求老板支付1.5倍的加班费吗？谢谢回答的律师！...
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请问因为公司未购买五险一金，因此主动离职的员工可以要求公司支付：违约金、离职经济赔付、五险一金的现金补偿、失业金补偿吗？另外，入职一个月之后才签订劳动合同，可以同时要求赔付入职当月的双倍工资吗？...
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我是在上海的外地人去年12月份进公司的，一直到今年4月份公司才给我签订劳动合同，而且劳动合同我签字了但却没有收到一份，请问这份合同成立吗？保险也一直都未曾给我交过，现在我辞职要求公司把为帮我交的保险金以现金的方式支付给我，但是公司不予支付，说会给我补交相应的保险金。因为我 ...
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工作3年多，公司未签订劳动合同，工资的发放也都是直接给现金，做五休二，国家法定节假日也都有的，但是销售提成款不是按时发的，现在我主动提出离职，公司同意了， 任何的书面文件，现在该怎么做？如果我要申请劳动仲裁，是否可以要求公司支付双倍工资，应该支付多少？另外，还没有回款的销售提成，公司应该支付吗？谢谢！...
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公司没有跟我签订合同，社保只缴纳了一年，我可以要求公司补缴或支付现金吗...
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因为公司给予我经济补偿金，在劳动仲裁时仲裁委认为公司辞退符合法律规定，未支持我要求公司支付辞退补偿金差额的诉求。离职签收经济补偿金的时候我详细的写明了离职 我要想胜诉还需要做什么？ 2、 请问公司胜诉的概率大吗？ 3、 请问如果我胜诉是否可以要求公司给予补偿，都可以申请那些补偿，补偿金额在什么范围？ ...
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月工资及公司补助。孩子现在在哺乳期，我准备申请劳动仲裁，但不知道下面这些是否可以要求公司支付？ 三年的社保钱，是否可以要求公司支付？大概金额怎么算？ 工作三年，是否可以要求补偿金？金额怎么算？上班记录卡，工作记录本都在公司，10年与11年工资都是发现金，工资表也是公司内部的 ...
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的合同跟我签，我觉得不合理，就直接申请辞职！在这段期间，公司一直以现金支付方式跟我结算工资，那我能要求公司赔偿我试用期的双倍工资呢？可以的话我需要提供什么有效证明？我现在失业了，我能不能向社保局申请失业保险金的吗？如果申请失业保险金，我又要向公司领取什么有效 ...
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