以上，因身体原因仍不能上班者，本人应持人事部门所需材料，按人事部门之规定办理病休手续，待遇按上级有关文件执行。 九、有紧急事情需请临时假的，向主管考勤的校领导 人的材料进行审定，未通过病假认定的按事假处理。）以上是我们学校的考勤制度。 ，但却不是很懂法律，如何结合实际根据法律维护自己的权益，求援助。...
//www.110.com/ask/question-3371275.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·如何办理工伤待遇制度
- ·不知道购房合同内容怎么办
- ·从检察院到法院要多长时间
- ·请问现在如何办理
- ·我是一个离婚的女人
- ·提供虚假收入证明
- ·医院负责任吗
- ·股份有限公司合作合同样本
- ·银行房屋贷款合同
- ·专利侵权同时侵犯商业秘密
相关搜索