日公司劝我离职，我不同意.公司让我带薪2个月停职思考.两个月后如不同意辞职公司将强行辞退。2014.11.11到2017.3.10日848天的加班.医疗期 ？口头通知没有书面通知。工龄17年，现年48岁有毒有害工种55退休不到10年。签过两次以上的劳动合同。一直要求上班恢复工作履行合同。早该签订无固定 ...
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公司没有跟我签订劳动合同，我已经工作满两年，现在要辞职，是否可以要求公司赔偿我，另外：我在公司的第一年没有缴纳保险，工资也是发的现金，第二年才开始缴纳的保险，可以要求公司赔偿我未签订合同的赔偿吗，谢谢...
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公司没有跟我签订劳动合同，我已经工作满两年，现在要辞职，是否可以要求公司赔偿我，另外：我在公司的第一年没有缴纳保险，工资也是发的现金，第二年才开始缴纳的保险，可以要求公司赔偿我未签订合同的赔偿吗，谢谢...
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2014年3月,由于A公司在结算业务提成上的拖延,我口头和A公司老板提出辞职后,就没有去上班。4月份后到B公司任职,现有几个问题: 1.和A公司签了 下已经和B公司签订劳动合同,是否属于违规 6、与A公司签的保密协议的竞业条款中,涉及劳动者违约金为50万元,大大超出我在该公司工作5年的收入,是否有失 ...
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于2012年12月5日至2013年4月3日在一家手机店收话费，未签订劳动合同，在工作期间经常少钱，在我中午回家吃饭的时候都是我自己对完帐的，每次 给我算工资，但是老板娘说要扣我一千块钱工资，原因说是我没有提前一个月辞职，他现在没有找到人，当时我没有拿到工资，我就直接走了，刚开始上班的时候是在老板娘那里 ...
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下我的这种情况是否属于未签订劳动合同，我在2009年的7月份进入昆山一家公司工作，并签订了劳动合同，因为公司的原因，我在2009年的12月份辞职，公司当时给我开 回去上班，我也答应了，回来后公司也未与我再签订新的劳动合同一直到现在也两年了也没有签订过，公司说合同和我的工号之类的都是给我延续在2009年 ...
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，我是2003年4月1日进入某局工作的，是聘用人员，该单位属于事业单位，从进去到现在都未签订任何劳动合同，只发工资，单位未帮我交任何保险，2006年由于 补？我看劳动合同法是按一年补一个月，那只是指签有劳动合同的，我这是一直都没有签订劳动合同的怎么算呢？ 2. 两倍工资是什么概念？我现在的工资是700 ...
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.04号我休假当天回公司提出要求解除劳动合同（入职至今没有签订过劳动合同），公司以没有签订劳动合同为由没有必要和我解除劳动合同并且拒付经济补偿，12.07号我到 的理由以我连续旷工五天当做自动辞职，（3-6号我在休假中）我有微信发送的请假申请，和公司法人代表与劳动信访工作人员的电话录音可以证明我在休假 ...
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年6月1日又调回总公司的部门（一直未签订劳动合同），在2011年5月23日接公司电话通知要无故降待遇并不安排工作，想迫使我离职（因公司之前有承诺一些期权 无故降待遇迫使离职这项，却拿出我当时请事假填写的辞职申请为由驳回我申请，想问这样的可以诉之法庭吗，有没有再打官司的必要？ 另：在职期曾买过养老保险， ...
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律师，你好。我在公司工作了八年，公司未与我签订劳动合同，未给我缴纳足年足月足额的社会保险。因为最近公司经济困难，已停工数日，公司已将 了，但是老板以先把我开除为由说辞职信无效，我年每月平均工资4300，辞职报告中拟了赔偿事宜，赔偿34400，未缴纳两年失业保险857。而且老板拖欠了一个多月的工资未发放 ...
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