职的。已在公司工作两年半，刚刚怀孕，但唐山项目到明年二月份结束要撤离回北京。可是我又是孕妇去不了北京，该怎么办？不解除劳动合同的话公司唐山已经没有工作项目，要是解除劳动合同的话我的生育保险断了，休产假期间也没有基本工资可以拿了，怎么办？ 求各位热心的律师给解答下，谢谢！！！！...
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你好，我想问一下就是我在宁波一家工厂里打工，期间我怀孕了，我想辞职，可是经理不让我走，我该怎么办？当初签劳动合同时，公司里保留了原件，我这边没。只是我现在马上跟公司解除劳动合同，因为我想好好休养。在工厂里太累了，对婴儿不太好。我应该怎么办?...
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我现在怀孕期7个多月了，原岗位对孕妇自身不好我曾要求车间公司给协调解决都未果先又赶上公司人力资源优化，车间未经允许就把我从车间优化交予公司处理，现在公司又要竞聘上岗如没有竞聘上将解除劳动合同，我现在该怎么办？...
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怀孕11周，公司以"无法完成正常工作"为由让我待岗，期间只发一个月全额工资，一个月一半工资，一个月三分之一工资，第四个月起工资停发，期间还不予交保险和公积金，为此我非常不解！此种做法不就是逼我提出解除劳动合同吗？请问此种做法是否合法？我该怎么办？...
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男方和女方都有在单位缴纳生育保险，如果女方在怀孕期间或产后恢复期被单位开除是否可以还可以报销生育保险？单位是否可以在女方怀孕中期开除或解除劳动合同？...
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我想咨询一下关于生育保险的问题。我在12年5月与工作了3年的原公司解除劳动合同（期间一直投保），6月份入职新公司，8月份的时候发现怀孕，但是我在查询的时候发现原公司没有为我投5月份的保险，保险中间空了一个月，青岛规定必须投满12个月才能享受生育保险，请问有什么办法可以解决这个问题？...
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我想咨询一下关于生育险这块，我在单位去年六月份交的保险，十二月分怀孕了，从一月开始请假保胎，期间正好赶上过年放假，单位领导就让我过年后在家等通知。，由于是私人单位，我就一直在家保胎，后来接到的通知就是单位要和我解除劳动合同，我又找到单位经理问了一下说要不回去上班，他就说你还是在家里待着吧 ...
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刚刚怀孕后，一直请假到产假结束，在这期间是没有解除劳动合同的，但是我可以请什么假呢？工资和社保有保障的吗？...
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。这种情况一直在继续，我们也一直在忍受，未加追究。我在2008年6月的时候怀孕，于2009年3月30日产下一子，现正处于生产期，在我怀孕的时候，通过 却以我必须再自己全额承担三个月保险费用或必须在解除劳动关系合同上签字为要胁，不同意为我加盖财务印鉴。在此期间，我也尝试过其他努力，但单位始终采取不配合的 ...
//www.110.com/ask/question-42663.html-了解详情
。这种情况一直在继续，我们也一直在忍受，未加追究。我在2008年6月的时候怀孕，于2009年3月30日产下一子，现正处于生产期，在我怀孕的时候，通过 却以我必须再自己全额承担三个月保险费用或必须在解除劳动关系合同上签字为要胁，不同意为我加盖财务印鉴。在此期间，我也尝试过其他努力，但单位始终采取不配合的 ...
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