您好我是一家个体公司的员工我于2010年4月12日进公司进公司前公司收取我们学习费5000先交2500剩下的2500从第一个月工资里扣除现在以工作3个月 说不干的只给我们退回2500请问这合法吗？除了55天剩下我为公司工作就不应该得到应有的酬劳吗？但是我们没有签署任何劳动合同跟协议！我应该怎么维权？...
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律师您好，我原先在沈阳市贝得数据有限公司工作，跟他们签了合同，做中搜的词条。刚开始签的每月底薪是1200元，完成一定词条数目还有提成，但入职后 开除了。2012年12月7日我们得到了工资，每个人平均才300多，远没有达到之前合同的标准。公司还反过来说我们集体辞职，属于违约。针对这种情况我们应该怎么办？...
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律师您好，我父亲自为刘某（老板）打工，管理培植绿化树苗。签有手写版劳动协议，简单约定了管理方案和提成方案。协议约定结账为一年一结。签订时间是 只是每个月预支2-3千元作为生活费。我们从今年一月份开始要求刘某结清工钱未果，为追回账款我们今年5月曾私卖树苗获得5000元。请问我们应该怎么维权讨回账款？...
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您好，我想请问一下，一个环卫工工作了17年了，在工作期间出现头晕，回家后，在家晕倒，出现脑出血，找相关部门，人家说在家晕倒的跟单位无关，病人在医院抢救了23天，现在还在医院，我们应该怎么维权...
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您好，想咨询下公司令天发工资告知我们工资要被打 七折，原因是我们总体业绩超过公司预计的平均绩效标准 您好，想咨询下公司令天发工资告知我们工资要被打 超过平均绩效，公司这种随意扣绩效的行为违法么，我们 业务员付出了劳动应该获得应得的报酬，并且公司事 先也没说不能超过公司预 定的绩效标准，应该怎么维权。...
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您好，想咨询下公司令天发工资告知我们工资要被打 七折，原因是我们总体业绩超过公司预计的平均绩效标准，但以前也没告知过不能超过平均绩效，公司这种随意扣绩效的行为违法么，我们 业务员付出了劳动应该获得应得的报酬，并且公司事 先也没说不能超过公司预 定的绩效标准，应该怎么维权。...
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您好，我是在一家小面馆做收银员的，我们每个月是十号发工资，我是2016年年初她们店开业我就来上班了，2016年年底并没有将我第一个月上班的十天 信息，，另外去年10天的工资是1160他说要七月份给我，这样的结工资请问合理么，所有的聊天记录我都有所保留，我应该怎么维权，谢谢，请短信回复我，电话不方便接听...
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劳动法咨询。您好，我在单位监控室上班，我们一个人要上白班12个小时班，夜班一个人也上12个小时，一个人一夜不能打瞌睡还，快年底了单位夜班查到监控睡觉就 打卡算旷工扣工资1000元像我考的监控证单位出钱考的，如果辞职监控证不给我们本人我以在单位干一年半了，像我们单位这种情况我们应该怎么维护自己的维权呢？...
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您好，想问一下，我朋友工作了三个月，但是他离职前只拿到了一个月的工资，申请劳动仲裁提供了打卡记录、第一个月工资银行卡的信息、工牌后，仲裁那边以 信息不够而不受理解决问题。朋友只签了试用协议，没有签正式合同，公司那边就死活不给工资并且说签的协议在他离职后已经销毁。请问这种情况下，我们应该怎么合法维权？...
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孙超律师，您好！我在一家连锁药店工作，老板一直拖欠工资，从14年十月份都没有按时发过工资，一直到今年三月份我辞职，工资都没有结清，也没有签劳动合同，就在前天，公司倒闭了，老板跑了，店里东西还在，我们的工资和该厂商的钱一共大概有六十多万，现在应该怎么维权。...
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