，200补助。劳动合同时间是4年。怎么补偿？公司现在给出的解决方法是： 1.没有提前一个月通知我们，我给我们一个月的工资补偿。 2.入职时间 小于6个月 补 的话就按实际工资月份平均，例如：在这里工作了4个月，就是按四个月工资平均。 这样合理吗？ 还有，我是前年来公司的，但是在今年2月份离职了一次，5 ...
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月在公司工作到6月辞职 最后一个月的工资到三个月后拿 9月准备拿工资 但公司破产了 我们公司的法人创建了3个公司 我是在第3个公司工作 现在这第3个公司又开始在 我的工资要怎么办呢清算组负人是汪鸣，也是董事长 ，清算组成员是汪鸣、孙健 ，行政中心叫我去打欠条盖上公章，那么公司破产后公章是由谁来接管呢...
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房子租住了一个月。现在那套房子是空在那里的 和 公司转账20000元给我用于店铺运作开销，现在只剩1800.其中有10000元用于保证金我能提出来 我是不可以把房租直接和房东终止合同把剩下的拿回来 然后把10000元保证金拿过来？...
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我在公司上班试用期快到三个月了，马上转正了，公司在试用期间也交了五险一金，我有计划要生孩子，公司领导找谈话说不满一年是没有产假的，来公司之前并没说这件事，还要签一个纸面合同说一年之内生孩子，这符合法律规定吗？...
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今天突然被告知公司要解散，公司说是给一定的违约金，但要签自己离职的合同，这样是不是拿不到钱，正常和公司应该签什么样的协议才能保证自己的合法权益我来这个公司三个月的时间，说是给我一个月工资的赔偿金，正常签完协议，什么时候能把钱给到我...
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有具体协议我们不知道，我只是业务员。 我们公司业务是把业主房子以公司名义租过来，是租过来的第二个月开始打款，没有押金每个月打一次，一次打一个月房租，我们再往外租 银行卡里。我担心的是乙会不会等拿的钱多了会跑掉？有时候租房子的住客来交房租，财务不在，都是业务员收钱签字，然后再给财务，财务也不开证明之类的 ...
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，而是直接让我们自己辞职，按劳动法没有提前一个月通知劳动者要裁员，公司是不是必须另外要支付我们一个月的赔偿金； 2、公司的的明确态度是不支付我们经济赔偿， 的话劳动法规定“企业的停产整顿”期限有多长时间？ 3、这次公司可能会留一部份人，但是会采取降薪的方法来逃避经济补偿，如果员工不接受降薪，可以让他们 ...
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我4年前前注册了一个公司，没有营业，刚注册下来第一个月国税局的就催着要交税，交给他300元，第二个月又打电话来催，我什么都没有弄，没有经营 的时候本来是抱着满腔热情出来准备找几个同学一起在家乡创业的，后来同学没有参加，公司也没有创立起来，到处碰壁，还话了4000元左右办理这个营业执照，现在拉入工商局和 ...
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你好，我想咨询下：6月25日时公司突然说破产要解散，当时老板本人没有出面，委托他姐姐跟我们宣布了这件事，（破产消息出来后当天就解散了）公司 手上，后来再联系老板，但是他的意思是没有钱来换回我们所拿的物品，也就是说物品直接抵扣工资了，还涉及到一个问题就是，当时公司有十个人左右的社保已经在交的状态，但是 ...
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年05月起只有我一个人在我们新开的单位上班直至去年年底（因我的合伙人以各种理由推脱迟迟不来：例如 想在原单位继续上班拿完高提成后走 之后又以客户尚未结款拿 户的手续 ，之后我注销社保需要公司相关证件就让她把原件给我寄过来了，此时她还在老家尚未回京（距她回家到再回京将近一个月的时间）正巧，我有认识的朋友 ...
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