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公司单方面要求与我解除劳动合同,我是一个工程设计员,属于技术部,公司解除劳动合同理由是,技术部已不存在,已经没有我的岗位了,要求我当天就搬出办公室,坐到餐厅去, 通知并且还给我摄像了。第2天就给我发了一个督促履行劳动合同中规定的工作职责通知,第3天我就向公司请一天年假送孩子办理入园体检,公司不同意。 ...
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