工伤保险待遇纠纷一案，根据《最高人民法院关于适用工伤保险待遇纠纷一案，根据《最高人民法院关于适用...
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《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第三条（四）适用于没有确立劳动关系的受害人吗？...
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最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定（2014-10-21）中第六条第四款施用范围指那些情况？ 现有案例：2016年12月26日某单位一起工作的四人中午下班后驱车到50公里处亲戚家吃饭，饭后回单位上班途中（稍有迟到）发生车祸，除司机重伤其余三人全部死亡。问三人是否认定为“工伤”。...
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解释》第一条、第七条、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（四）》第二条及最高人民法院关于人民法院对经劳动争议仲裁裁决的纠纷 ，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本、上诉于河北省邯郸市中级人民法院。 审 判 长 王彦伟 代理审判员 张 刚 人民陪审员 梁 钊 二0一六年 ...
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本人一个月工资收入的经济补偿呢？老板单方面辞退我爸是否可以得到未签合同工作时间的双倍工资呢？再根据 最高人民法院关于审理人身损害赔偿案例适用法律若干问题的解释和最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释是否还可以得到残疾赔偿金呢？除了根据上海工伤保险条例里9级伤残得到 ...
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陆建良与被告存在劳动关系，理由如下： 根据原劳动保障部2005年《关于确认劳动关系事项的通知》第一条规定“用人单位招用劳动者未订立劳动合同，但 符合《劳动法》、《劳动合同法》调整对象的法理特征。 2003年最高人民法院发布《关于人民法院审理事业单位人事争议案件若干问题的规定》（法释[2003]13号） ...
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工地受伤，案件分别由宝塔区和延安市法院民事厅受理，均认为此不适用《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》（法释[2014]9号）中第三 。 我不服，准备随时提出申诉，正在四下里咨询。 请问到底适用不适用？《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》（法释[2014]9号）中第三 ...
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毛宁，被告徐州市劳动能力鉴定委员会的委托代理人单昊到庭参 加诉讼。本案现已审理终结。 原告诉称，被告作出的徐劳工鉴通（2014）第201401376号劳动 向法院提起的行政诉讼，不属于人 民法院行政诉讼的受案范围。依照《最高人民法院关于执行〈中华人民共和国 行政诉讼法〉若干问题的解释》第四十四条第一款 ...
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由雇佣，从事玻璃搬运工种，2018年原千在工作中不慎受伤。关于责任承担问题，根据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第三条第一款第四项 组织或者自然人聘用职工从事承包业务时因工受伤，用人单位承担工伤保险责任的单位”。关于原告的损失，经鉴定机构鉴定，其构成工伤十级伤残。虽主张其工工资为 ...
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律师朋友你们好！《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》 第一条劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由，要求用人单位赔偿损失而发生争议的，人民法院应予受理。这条法规适不适合要求法院受理要企业补足一次性伤残补助金差额的 ...
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