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关于工作中误伤的赔偿事宜
法律
责任 第八十九条 用人单位制定的劳动规章制度违反
法律
、法规
规定
的,由劳动行政部门给予警告,责令改正;对劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。 第九十条 责任人员依法追究刑事责任。 第九十四条 用人单位非法招用未满十六周岁的
未成年人
的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门 ...
//www.110.com/ask/question-692457.html-
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