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我想要辞职,和领导谈过了,领导不同意。然后过两天告诉我公司的制度,过年前后一个不允许辞职,否则不给钱,我想知道这样我该怎么办我没签劳动合同 上班四个了 也没有合同 我说的是 提前一个辞职 但是现在不让辞职 说要到315号以后才能辞职 还说要是违反了 不给工资...
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就是一天9个小时制度”而且还叫我从基层做起“就是打杂”一个下来工资不到1700块钱,而且没签劳动合同没有交社保医保,公司更是以各种理由拖欠工资不让辞职逼 走人。还有我在那家公司里有得过几次奖励“制作工装改善生产提高效率”我是提前一个就已经辞职过一次了,但是当时公司又给出承诺叫我好好干不会亏待我的 ...
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来面试的时候厂里说搬到新厂有单间住的,但结果呢没有单间住反而还要收员工的费用,高温天气办公室不装空调,午餐有5块钱的补贴但是每天都要按时打卡要打4次,我觉得有些制度做的很不可理喻啊!...
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我的试用期是一个,现在时间到了,正式合同没有签,我觉得这里的工作环境我不太适合,所以我想辞职,请问我可以随时走吗?需要提前几天和单位说,我的工资可以在我走的时候一起拿走吗?还是要等到下个发工资的时候在来拿啊?...
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