您好，我在河东爱琴海一家披萨店兼职，没有签订劳动合同，我做了一天因为有事不能继续做下去，情况比较急我就没能提前告诉老板，昨天去店里跟老板说了，我 情况不能继续，他说我不守信用，一直采取不理睬我的状态，虽然我们没有签订合同，但是之前他也没有跟我口头或者书面说过辞职条件，所以这种情况我应该怎么办？谢谢。...
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入职四个月，老板没有给我们签订劳动合同合同，现在我们要急辞工他不给批，还说不批辞工工资也不给我们叫我们要告就去告，我们应该怎么办，老板应该扣我们的500块钱吗？没有签合同厂规却写着需提前30天提交辞职单，厂规跟合同一样是有效的吗？...
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我17岁 第一条，我工作了一个月以上 一年以下，公司未书面形式签订劳动合同 第二条：国庆不放假，不给加班费 第三条，没有休假时间，并且不给加班费（一个月都在上班） 如果我以这三条立马辞工 并要求支付报酬可以吗？ 如果公司以没有人手接替你的工作 不允许辞职，辞职的话就要扣工资的话 又该怎么办？...
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我对象在一家公司工作了大概一个半月 没有合同也没交社保 现在因家庭原因想要去别的城市 公司还不让走 辞职报告已经交了一个周了 还比较急 现在该怎么办？！...
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（国企）可以这样吗？ 我个人认为 他们不能这样做 我既还没有签订什么 凭什么这样做啊。那我不知道不写辞职报告了 直接说一句 我不做了 我这样还走了程序呢 我该怎么办？帮帮我吧。我真的不知道怎么办了。是试用期满了， 我的单位是购买一些三金社保的，但是我还未签订任何劳动合同，没扣过什么社保这些，也算提前 ...
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我进厂的时候与厂里面签订了劳动合同，在这里做了二个多月一个月一千五百多块钱，今天我去辞急工，组长和主管跟我说快过年了厂里规定辞职的要到年底才能 ，他只是执行者，没权力更改，又让我找经理。就这样我像个皮球一样被他们踢来踢去。请问对这样的情况该如何处理？听说急辞职厂里要扣百分之三十的工资，这是否合理？谢谢...
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公司以合同到期为理由要我离职，在没有签辞职单前向公司提出经济赔偿，公司反悔说继续签订劳动合同，但已经知道他的目的是为了躲避经济赔偿，续订合同后会把我调离岗位降低工资，以此让我自己提出辞职，我有一段他叫我离职时的录音，但是他会不会说辞职还为构成事实，录音也没有用？我要怎么办？急！！！...
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，原从2006年学校招聘进入，属人事代理，并签订过劳动合同，合同于2009年12月到期未续签，合同条款上有写明如双方没有发生意见视同有效。社保及工资其他机关事业待遇。从2011年1月27号向单位提上辞职报告，单位不批准，新单位急着要人，我不董法律程序，于4月1日移交了科室工作离开了 ...
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一职，在试用期间我发现公司的各方面都不正规，该公司也没有与任何一位职员签订劳动合同，也没跟我签劳动合同，也不缴纳5险，所以在试用期结束8月1日时，我口头 没能安排人员交接。而我又急着要走，老板不让我走，说要是我没等交接就走了，财务上出了什么问题我得负全部责任！我当时是口头提出辞职的，并没有书面提交。我 ...
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担任出纳一职，在试用期间我发现公司的方面不正规，该公司也没有与任何一位职员签订劳动合同，也没跟我签劳动合同，也不缴纳5险，所以在试用期结束8月1日时，我口头 能安排人员交接。而我又急着要走，老板不让我走，说要是我没等交接就走了，财务上出了什么问题我得负全部责任！我当时是口头提出辞职的，并没有书面提交。 ...
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