无论是员工“自动离职”，还是“劳动合同到期，合同自然终止”，以及用人单位和员工“违法解除劳动关系”，在这三种情况下，用人单位主动给离职的员工办理“离职手续”，是不是用人单位的法定义务？...
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无论是员工“自动离职”，还是“劳动合同到期，合同自然终止”，以及用人单位和员工“违法解除劳动关系”，在这三种情况下，用人单位主动给离职的员工办理“离职手续”，是不是用人单位的法定义务？...
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我想问下，第一，我们单位得给我们合同工缴纳的是哪种社会保险险别？ 第二，单位有没有法定义务为我们合同工缴纳住房公积金？有没有法定依据 我现在在一定全额拨款的事业单位当合同工。这里有事业编制的职工，也有合同工。我想问下单位有没有义务为合同工缴纳住房公积金？谢谢律师来解答...
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）。甲乙双 方互不提出赔偿。劳务中介服务合同 甲方：重庆新汇人力资源服务有限公司 法定代表人：程斌 住所：重庆市荣昌县昌州街道昌龙大道37号拓新瑞尔 有按照约定收取中介服务费的权利。 2、甲方应按委托事项的约定认真履行中介服务义务。 3、甲方应就了解到的第三方单位的相关信息及其他有关信息如实向乙方介绍 ...
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）。甲乙双 方互不提出赔偿。劳务中介服务合同 甲方：重庆新汇人力资源服务有限公司 法定代表人：程斌 住所：重庆市荣昌县昌州街道昌龙大道37号拓新瑞尔 有按照约定收取中介服务费的权利。 2、甲方应按委托事项的约定认真履行中介服务义务。 3、甲方应就了解到的第三方单位的相关信息及其他有关信息如实向乙方介绍 ...
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）。甲乙双 方互不提出赔偿。劳务中介服务合同 甲方：重庆新汇人力资源服务有限公司 法定代表人：程斌 住所：重庆市荣昌县昌州街道昌龙大道37号拓新瑞尔 有按照约定收取中介服务费的权利。 2、甲方应按委托事项的约定认真履行中介服务义务。 3、甲方应就了解到的第三方单位的相关信息及其他有关信息如实向乙方介绍 ...
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常规考核奖金 元/月，其它部分根据公司的工资方案发放。 （三）在上班期间乙方有义务完成岗位工作任务及甲方安排的各项工作（包括：学生答疑，对外宣传等）。 （四 如发生变更，须提前书面告知对方，以保障通知或资料准备及时的送达。 》》》 法定节假日上班是不是要给翻倍工资的呢，2012年国庆节我与同事都在上班 ...
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好,而新任的又不能留守在青岛办公室.我的问题是,在变更新的代表人期间呢,青岛公司如何运营(例如要签名)?新任法定代表人因为身兼本公司主管,不能身在青岛公司,在往后履行法定代表人的责任与义务时,会有什么限制吗?另外,除了一般签署商业合同,法律文件等,法定代表人,在商业运营上,还有什么其它责任与义务吗?...
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审理了本案，上诉人杨*华的委托代理人杨*杰、被上诉人怀化市鹤城服装有限公司法定代表人王安平及委托代理人黄民毅、被上诉人怀化市鹤城区城镇集体工业联社委托代理人吴 城镇集体工业联社赔偿经济损失。杨*华不是怀化市鹤城服装有限公司的职工，无义务为其恢复工作。据此，判决：驳回原告杨*华的诉讼请求。案件受理费10 ...
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本公司的任何法律责任. 确认人: 2008年12月16日星期二 佛山市xxxxxxxx有限公司 劳动合同 甲方(用人单位)： 法定代表： 通讯地址： 联系人： 联系电话： 乙方(员工)： 身份证号码： 户籍地址： 通讯地址：“ 联系 ...
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