保守商业秘密与竞业限制协议书 甲方： 乙方： 甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规的有关规定，本着公平、合理的原则，就乙方在职期间与 、商务合同和协议、培训资料、管理流程及相关表单、董事会决议、组织管理文件、资金状况等一切生产、管理、商业和技术秘密。 二、乙方在保密与竞业限制期间不得 ...
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在北京工作，与现在的公司签有一份保密及竞业限制的协议，公司目前效益不好所以我准备跳槽，但在重新看了一遍协议后发现了几个问题，在这里希望有专业 元补偿金，如果违约则要支付10万违约金。 请问，协议中的补偿金额是否符合相关法规，北京的地方法律法规中有没有对竞业限制的补偿数额有明确规定？例如当前月收入（劳动 ...
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个人账户。个人所得税根据国家相关法律法规规定处理。 2.乙方承诺并遵守和甲方于2013年11月30日签署的《商业秘密保密合同》内容及乙方所掌握的甲方任何商业秘密 否则乙方承认甲方保留追责的权利。 3.乙方承诺并遵守《商业秘密保密合同》中的竞业限制协议义务。 请问：公司未支付第2.3条的费用，这样的保密 ...
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第三十条 甲方支付赔偿金的，不再支付经济补偿。 第三十一条 乙方违反保密义务和竞业限制约定的，应当按照离职前一年工资总额向甲方支付违约金；不足一年 履行期间及解决相关纠纷期间唯一有效通讯方式，依照联系地址送达的文件即为有效送达； （三） 乙方工作涉及商业秘密或竞业限制的，可另行签订相关书面协议； （ ...
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及其他形式的信息泄露给第三方。 （二）乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，乙方还应承担赔偿责任。 第十二条 竞业限制 （一）乙方在解除或终止本合同后二年内 十五条 其他事项 （一）乙方声明本合同首部所留的地址为乙方履行本合同及相关协议的合法有效之地址。甲方可根据上述地址用信函通知乙方，自信函发出之日起 ...
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乙方到非涉密岗位工作。） 4.保密协议中约定的单位支付我300元的保密费是作为解除或者终止劳动合同后的竞业限制补偿费用，我认为不合法，有失公平 共和国劳动合同法》，甲方与乙方约定以下竞业限制内容： 乙方提出解除（终止）劳动合同或擅自离职的，应继续严格遵守国家保密法律、法规和相关规定，自觉履行保密义务 ...
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因工负伤、生育、死亡等待遇 , 以及医疗期、孕期、产期、哺乳期的期限及待遇，按相关法律、法规的规定执行。 第十六条 甲方为乙方提供以下补充保险和福利 应当按照约定支付违约金。 第三十条 乙方负有保密义务的，双方可以订立专项协议，约定竞业限制条款。 乙方违反竞业限制约定的，应当按照约定支付违约金。给用人 ...
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其工资中代为扣缴。 保密协议 乙方对于四方的任何信息都不享有披露或公开的权利，并且应对所接触、知悉、获得的一切商业秘密予以保密。在本合同有效期间及以后，乙方未经 后果予以处理。此种保密义务在本合同终止或期满后壹年内（或该商业秘密进入公知领域前）对乙方仍有约束力。双方可另行签订商业秘密和竞业限制合同，以 ...
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四、劳动保护和劳动条件 1、甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章，依法为乙方提供必要的劳动条件，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、 有关部门检举控告。 五、劳动报酬 1、乙方基本工资 元/月、岗位工资（含保密义务和竞业限制补偿金） 元/月、月奖金 元/月、绩效奖金 元/月。如甲方的 ...
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