苏州关于调整最低工资标准的通知 -法律咨询搜索

劳动合同-调岗调薪问题

要求为理由，把我开除掉，那我能拿多少赔偿金？还有一个关于加班费用的问题。公司加班都是以调休的方式抵用掉，不给员工加班费，劳动合同上也没有写明如何员工平时薪资的1.5倍或者是2倍么？还是按照苏州最低工资标准算加班费？签订的合同从2012年6月1号生效，但实际上2011年12月12日已经入职，但那个 ...

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