工伤职工与单位解除劳动合同后 1 旧伤复发还能享受工伤医疗待遇吗 2 对停工留薪期工资不满该怎么办？是与原单位协商还是申请仲裁？工伤职工劳动合同到期终止，单位还应该给予工伤赔偿吗？...
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交的是镇保后来开始交社保。现在单位以我母亲到法定退休年龄为由要跟我们解除劳动合同，这样做合理吗？ 3.关于工伤的赔偿现在按八级来算的话就我母亲这个情况 了？要是只剩这项的话我想跟他们算算其他的小钱：就是在工伤期间他并没有按原工资支付给我，还有一些护理费和乱七八糟的一些费用，您能帮我说个具体吗？ 在线等 ...
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您好，还有1个问题要麻烦律师。请问因工伤申请劳动仲裁时要解除劳动合同，（也就是我们常说的辞工），是在仲裁前解除还是仲裁的同时提出？公司若不同意解除，扣压工资怎么办？...
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我家远了，我无法接送小孩，我要辞职，解除劳动合同，但是一次性就业补助金和医疗补助金的赔付出现矛盾，武汉社保的职工平均工资值是3461.5.但武汉统计局在2013年5月23号就已经公布了2012年度在岗职工的平均工资值为4078.5，单位想以社保的3461.5进行赔偿，对于我肯定不划算的， ...
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我老婆在上海嘉定一个厂里受了工伤，鉴定为九级伤残，社保已支付了一次性伤残补偿，现在在想解除劳动合同，倒底是先解除合同好，还是协商好后再解除。公司有点耍赖不想给，怎么办?现用人单位没支付工伤期间的工资...
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，2010年1月21号单位和我商量解除劳动合同赔偿我一次性伤残就业补助金和医疗补助金 5个月的上一年度的天津职工平均工资 我本人认为是应该是2009年度的 但是 补助金，应该怎么算啊 （单位是要2010年和我解除合同）按08年的平均工资赔还是09年的 平均工资赔。现在09年的 平均工资还没出来怎么办！...
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男，57周岁，在该单位工作满15年，现因非工伤致使失去劳动能力，单位是否能解除劳动合同？如果不是，劳动合同在年底到期后，公司是否可以拒绝续签合同。我 现在是否够条件办理退休手续？如果可以，需要怎么办手续？听说办手续需要半年时间，是这样吗？另外，单位现在已经有一个月没给工资了，如果继续拖下去，是否医保也 ...
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这里现在的厂用“育顺”来代替）来工作、（因临时被挖来的人才还未来得及签订劳动合同）。于2010年6月20日、当天下着小雨、下午5点钟（上班时间） 、才是给劳动者最大的保护。请问一次性赔偿几个月的误工费“现阶段的工资情况”和所有工伤医疗费用、交通费用、劳动待遇补贴 才算合理、要解除劳动关系应该怎样赔偿！...
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资料，其他的没有什么资料了，劳动合同也没有！怎么办？十万火急 ！！！请各位帮忙！非常感谢！我方请求事项如下： 1.请求确认被申请人与申请人之间的劳动合同关系已解除； 2.请求被申请人为申请人办理各项保险、金转出手续； 3.裁决被申请人返还申请人已经支付的后续取钢板 ...
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想不起来签了这个单.回家后多次打电话给公司，后来公司在12月份补发给我工资，不过只有1100的底薪，2010年10月22日合同到期，公司没有再和我签合同，4月 ，到时候公司部认账，我都不知道怎么办，如果公司又给我耍阴的，我哪里斗的过. 我想问下： 1，公司这样说我自愿解除劳动关系是否合法。 2，我按照 ...
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