差异都没事，我要为自己出一口气，希望有好人会为我们底层人员伸张正义！我现在的问题是 1我可以凭工牌，工资信息等去劳动局告公司不给合同吗 2 电话录音可以作为 的证据吗。3我以上述的形式提出离职有效吗，公司反悔说没有批我离职说是我自离怎么办？因为马上做完这几天就离职了，如果上述辞职无效又怕公司反悔说没有 ...
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我是2010年12月13日开始做试用期的，但做到26号的时候发现自己并不适合这份工作，那间公司规定离职要提前一个月申请，所以我就向我店面的经理提出提前一个月离职 规定吗？我的合同到现在还没拿到对我的离不到职有关系吗？人事部那里说只要门店总监不批他们都不会批，我已经跟他们说过试用期辞职只要提前三天就可以 ...
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2200元，试用期过后月薪2400元，每月享有三天假日，试用期过后公司会考虑缴纳社保，并承若每月25左右发放上月工资。目前已经3月31日，我并每月拿到一分工资， 书面提出离职，领导不批，后来在3月30日想找人事主管谈谈，可她婉拒了。现在我的意思就是想离职并拿回自己相应的劳动报酬，可公司不给，我该怎么办 ...
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你就去呗，意思就是 说你有本事就去，后果自己负责的意思。没办法，他死活不批我们能怎么样，无奈有事也就不得不旷工了，再说又不影响工作生产，所以我下 午 是公司开除的劳动者，而是劳动者自愿离职的不给予发放。并且劳动合同只有厂部一份，退工单公司不给开，不盖章，合同解除单 公司也让自己写，写自愿解除合同，否则 ...
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交接了，我16号下午也申请了离职了。但是他不肯批。18号之后我没去上班。 问题： 一：U盘里的文件已经删了，他扣押下来，他说有人证、物证，这样可以告我 我怎么办？对方没报警，我也还没有申请劳动仲裁，现在他叫我回公司签离职申请，走完程序。他会把7月份的工资给我，我怕他这是忽悠我，回去之后他又威胁我。现在 ...
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做别的岗位（具体能提供什么岗位一直没说），因为公司发展不明朗，自己11月初申请3天后离职（离职原因写的个人原因），未获批，要求提前1个月提出离职。想自离 月及11月在职时的工资（有先例，合同上签订20号发工资，9月开始每月10号发工资），想咨询：1.自离能扣工资吗？2.试用期间公司未缴纳社保，可以要求 ...
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人，面试时说了干半个月没有工资干一二三个月没有工资走了也不会有工资说了，中途不干滚蛋也不给工资，还有我问了老员工怎么离职，老员工说不知道也不赶提 合同，我问了合同签这么多有自己一份，但是签合同不给工资也没有填，上班时燕莎经理随便说说3300工资到首工资没有三千三元差二元还有等离职不批，尤其是王晓东骂人 ...
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，我只能忍，会不会我也有责任？会不会过了一年的时效？ 感谢你们的帮助，我本不想这样的，我已交了离职报告，到了一个月公司仍不批我，以没找到人为借口，我们 ，我们都怕耗不起，劳法规定末与劳动者签定劳动全同的应赔偿双倍工资，应如何理解？是从应签而末签开始算吗？那我可以拿到多少？我是不是可以付出这么多的时间 ...
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啦，上仲裁了确又说我自己要离职的。这明显公司在玩套路，法官没辙怎么调解单位都不给赔偿。公司都劝退我离职了，我不可能在上班啊，而且我明年退休啦。 的工作。仲裁法官说单位律师，不要强调值班和上班。只要有合同就要按合同办事。还有我们上班责任重大，国家怎么还会要给批时效工时呀。我们上班每月多加班60个小时呀， ...
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我要辞职，老板不批我走，因入职试用期三个月后给我买了社保，公司有出四百多块钱，个人出两百多。现在老板给我停了11月份的社保，并说之前公司给我 增加附页之类的，说我工作没满一年社保公司出的部分由我本人承担。她之前做过这种事。我本来觉得拿回工资就算了。现在怀疑她会作假很气愤。我这种情况可以申请什么赔偿吗？...
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