签过实习协议，3个月考试转正后从未签过劳动合同，现在春节了公司开会说有可能买不票我们回家的票，商讨后会议最后决定了12年1月5号如果自己买到票的就可以回家了，于是会议结束我就买了6号的票，今天去和部门经理说他们却安非正常离职办理，说我没提前一个月申请辞职！要扣我12份的工资...
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3份是2006年5月重新回到上海C公司后签订。 目前，上海C公司因业务停止，业务部门即将取消。 我的直接领导以及人事部门经理已经提前给我打招呼，口头通知我，让 算坐提前通知时间？ 5、如果公司采用非正常手段，如停薪、注销员工卡等，我应该如何维护自己的权益？ 6、我如果要求公司补偿，数额最多是否就是N＋ ...
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