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的男员工享受)等有薪假期。 5、乙方请假期间的薪酬问题及请假所需办理的手续,请参照公司有关管理规章制度。 第四条 劳动报酬 1、双方同意按以下第 种 。 4、甲方每月 8日发放上月工资。 5、按中国法律法规的规定,乙方的个人所得税由公司从乙方工资中代扣代缴。 第五条 社会保险和福利待遇 1、合同期内, ...
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的劳动条件; 3.1.4根据需要对乙方进行职业道德,劳动安全卫生,技术业务及有关规章制度及法规的教育和培训; 3.1.5对乙方在合同期内做出的突出贡献 元。 4.2乙方全部薪酬收入为“个人所得税”,由乙方负担,由甲方每月从乙方上述薪酬收入中代扣代缴。 4.3甲方根据企业生产,规章制度,经营情况及乙方的 ...
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