企业在大连建立分厂，当时以借调的方式来到大连，2003年后在大连签订的劳动合同，合同期到今年7月31日到期，现在和企业要续签劳动合同，我本人意向是续签“无 次。请问律师，企业这种说法成立吗？我可以签订“无固定期限劳动合同”吗？谢谢！企业还要求签订“保密协议”，但是工资里没有给保密费，这个我应该怎么办？...
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一个技术员！今年4月30日我的劳动合同到期，今天（5月2日）收到公司的劳动合同续签通知书。请问在这样的情况我，我不续签劳动合同，会有经济补偿吗？是怎样的 要扣除一天的加班）谢谢各位的专业回复！但具体要谈到补偿，怎么样才能落到实处呢？？公司就是不补偿怎么办？万一走仲裁的路，就担心工作没了，结果还不满意！...
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该员工2014年5月31日劳动合同到期，公司决定不再续签。于2014年4月28日发给该员工劳动合同终止通知书，员工本人已签字。在2014年5月31日 了。 还有一个问题请教各位专家：如果该员工一直拖着不来签《劳动合同终止协议》，不来领取经济补偿金，企业该怎么办才能了结此事呢？(不予理睬、还是发个通知或 ...
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一员工在2008年2月1日进入本公司工作，签订劳动合同期限为2008年2月1日至2011年1月31日，第二次续签期限为2011年2月1日至2021年1月31日，那么合同到期提前一个月企业通知本人不再续签是否合法？员工不同意合同终止领取经济补偿金，要求继续签订第三次无固定劳动合同？企业怎么办？...
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我于2001年10月社会招聘进的这家公司，公司为国有企业，一直没签定劳动合同，也未帮我缴纳养老，医保，公积金等。直到2005年才与我签订了劳动 了3金包括公积金！当中签了两次劳动合同，马上我的合同就要到期了2008.12.31今天公司通知我要改签（劳务）合同，不然就不再续签！公司是我们这帮老员工费了 ...
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我劳务派遣在一家日资企业上班，今年7月25日劳动合同到期，公司没有和我续签，但是我一直在上班，可是到今年12月15日领导通知我，说到明年1月要给我换劳务公司，我不同意，有赔偿吗？具体怎么赔偿？还有没签合同的这几个月怎么办？...
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我们单位有个劳务派遣员工，劳动合同到期后和她续签劳动合同她不愿意，而且时间有10个月了，企业应该怎么办...
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国有企业今年改制，计划裁员一半，而我劳动合同正好今年6月底到期，合同期内被裁员有补偿，我干了5年，现在合同到期，不续签或者没补偿怎么办。...
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是2012年3月31日。现在用人企业打算在合劳同到期之后把员工劳动关系转给另外一家劳务派遣公司B，如果劳动合同到期，劳务派遣公司A要给我们经济补偿吗？如果没有提前通知怎么处理，找不到给劳务派遣公司的办事人员怎么办？...
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律师您们好：请问，我在一日资企业工作刚好满十年，合同到期，企业现表示不续签合同了，我该怎样提出合理的赔偿要求？ 2002，11，1至2011，11，1到期。今天公司跟我说不续签合同了。我该怎么办？...
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