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) 隐瞒本人真实情况,应当说明而未说明的; (12) 违反劳动合同补充协议或保密协议等规定,应予解除劳动合同的。 乙方出现(1)——(4)、(7)——( 甲方秘密等行为的; (2) 乙方违反法律、法规或本合同补充协议规定的有关条款,解除劳动合同或违反约定事项,给甲方造成经济损失的。 上述两款不受合同 ...
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一下这方面的专业人士。我是今年6月底到的公司报到,当天就与公司签订劳动合同合同规定的试用期是半年,合同签订的是5年。到现在为止我总共工作一个多月 各位专家的回答,万分感谢! 问题补充:不好意思,刚才忘记问,我第一个月的工资能拿到吗?我想当时约定的不一定说的是违约金,或者有其他的什么说法?有 ...
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甲方不少于人民币 _________万元作为违约金,该违约金不足于弥补甲方损失的,乙方应当继续承担赔偿责任; (三)补充保险和福利待遇的约定:_____________________________________________ (四)竞业限制约定:在解除或者终止劳动合同后二年内,乙方不能到与本 ...
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怎样处理。 说明:当初签的三方协议确有写明本科生违约需付3000违约金,但我根本没去公司实习陪训过。 我把协议书约定事项补充如下: 备注(违约责任及其 并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。 第二十五条除 ...
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四、双方经协商一致后,对劳动合同参考文本条款的修改或未尽事宜的约定,可在参考文本第十二条中明确,或经协商一致另行签订补充协议;另行签订的补充协议,作为 后必须在本企业工作满3年以上才可以辞职,如提前辞职必须赔偿两倍培训费用的违约金。 3、乙方在甲方工作期间及乙方从甲方离职后,乙方承担的其他义务包括但不 ...
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未成立)不再退还,其余部分由甲某航空公司(机场)承担,具体见,《劳动合同》和《培训协议》。2015年10月乙某从美国取得固定翼飞行商照和直升机飞行商 十五年(即本次“服务期”)。 3、若甲方与乙方约定的服务期限长于劳动合同期限的,劳动合同期满后由甲方终止合同的,甲方将不再追索乙方服务期的赔偿责任,劳动 ...
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一年与一家公司签订三方就业协议(教育厅印发),公司没有与我们签正式劳动合同,就业协议有公司让我写的补充约定违约交2500的违约金,从未去过公司培训 签协议时单位没有说明考研要交违约金。据我了解新劳动法说没有经过培训的可以不用交违约金补充:就业协议书有特别注意事项第二条:毕业生因升学、入伍等无法 ...
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按照预订的六个月培训期进行,培训的课程也比约定的缩水很多,我们仅仅接受两个多月的培训就签订合同并且进入实地项目进行工作,现在由于工作的各方面情况 想辞职,但是需要支付高额的违约金,请问公司这样做是合法的吗?我该采取什么应对的办法? 补充: 我仔细研究培训协议劳动合同,发现面的章不一样,劳动合 ...
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3、合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使合同无法履行的,经双方协商未能就变更劳动合同内容达成协议的。 第十条 岗位培训 (一)经甲方书面批准的在岗 向乙方支付经济补偿金。 (三)乙方违反上述竞业限制约定的,应向甲方支付相当于乙方离职前一年工资总额的违约金,若给甲方造成损失的,还应该承担赔偿责任 ...
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提供促销员,甲方有权自行聘用促销员。 第二条 乙方应与促销员(丙方)签订正式的劳动合同,促销员的一切费用由乙方支付。同时乙方应按国家规定为促销员办理各项社会保险及 认真阅读,且对本合同中所约定的有关事项全部悉知, 双方各自应履行的义务亦经研究确认。本合同若有不完善的地方,双方可以补充协议附 之,经双方 ...
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