停工之后我没提出过辞职，单位也没有给我解除我职务的书面通知，我在被迫停工期间还算不算是公司员工？我被迫停工之后直至今日，时间也有好几个月了，法院不判决 给我立案。我这个案子中，公司是否应该承担刑事责任？这个刑事责任，我应该去哪里报案立案呢？ 因为公司已经一年多没发工资了，而我是一直要求继续上班的，故没 ...
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间接损失的，乙方需承担全部赔偿责任。 （五）甲乙双方解除、终止、续订劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规及甲方规章制度、员工手册之规定执行。 （六 。 》》》 法定节假日上班是不是要给翻倍工资的呢，2012年国庆节我与同事都在上班，到发工资那天却没有那几天的加班费！问领导，领导说法定 ...
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？公司这么多年的生活费都没给原告，更无从谈起跟原告发工资，社保是什么原因还上调了呢？请法院判决此多缴的社保是否被告公司管理责任，是否与原告无关。 破产清算程序的国有企业，因资产没有处置完没有安置职工，员工调动多年后，原公司被政府接手改制破产清算处置安置职工，员工可以依法拿到工资工龄算断及一次性医疗补助 ...
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劝我离岗无薪休息，09年2月正常上班至4月，当月20日发工资分厂克扣工资和聘用津贴，只发180元工资，被迫接受休假。分厂长强调接受休养可按最低工资补发。本人于 连每月发180元的养命钱也没有了，给分厂和公司工会领导、人力资源部部长反映也没个说法。我们不想让媒体介入，也不想让政府出面，更不想与公司以诉讼 ...
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就这么多，这些还有先前加入两个人的钱。一个是当地书记20万 一个是他姐夫不清楚有没有投入但也是股东。一个是村会计7万他自己到底投多少不知道。由于没付款施工方 15年4月完成建设。期间政府还提供过什么款项，在这过程中有退出的村会计7万元。有退出的朋友10多万欠着。所有的股东都没发工资 他说你们都是老板不 ...
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间接损失的，乙方需承担全部赔偿责任。 （五）甲乙双方解除、终止、续订劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规及甲方规章制度、员工手册之规定执行。 （六 。 》》》 法定节假日上班是不是要给翻倍工资的呢，2012年国庆节我与同事都在上班，到发工资那天却没有那几天的加班费！问领导，领导说法定 ...
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、单身，等这方面的人性化的制度性举措，难道政府就这样挣钱，为百姓服务吗，还是原本就与其没有订责任工资关联，没有订，对退休员工，房、单身（男）安置房，生活 订岗、责任工作完成计量发薪制，那个人会接待。政府部门管理人员，拿着中国公民顾用金工资，当公民管家，却把自己当成主人，本末倒置。有这么干服务工作的吗。 ...
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把货堆地上了，就在那开口大骂，骂娘。 当时我就很恼火。帮你没帮好？ 《因为厂里没有规定我赶出来货一定要堆在木板上》我就想你凭什么骂我？ 。 我家里人就生气了 说那时你们说的好好的。为什么要扣工资？ 那这医药费谁出？《 这里提示几点！ 跟我打架的员工就是厂长的亲戚。姨侄 所以他仗着自己姨妈是老板娘 就 ...
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年二月二十号的时候‘本应该发放一月份的工资，但是截至到2013年2月20号都没有发工资~直到到了25号的时候才发了部分员工的工资，然后公司高层还说 ，凡是2月份请假的 领导和主席不会不管我们的生死，我也相信我们的部长大人是个廉洁清正的好人，是个做实事，有责任的好领导，是个一心为我们农民工出力的包青天。...
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单位及项目部都与公司签订了承包合同，但没有几个上缴费用的甚至还亏损，其员工每月都发二三千元。到头来还能做出欠发工资和生活费。而我们曾被扣用工程款当时 损失而产生的赔偿责任”属破产债权。第五十八条“债务人所欠企业职工集资款，参照企业破产法第三十七条第二款第（一）项规定的顺序清偿”。公司和政府不按合同扣用 ...
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