没有签任何合同，上班半个月辞职了，老板说7号给、但是到了7号就说没空、之后我每次打电话过去他都说没空没空、难道半个月的工作就这样白白干了，他还说我没有工作到一个月他可以不给工资我。 请我应该怎么办好。...
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陈律好，我想咨询两个问题，我进欧菲光不到一个月，次月15号发工资扣了社保314元，询问社保卡办下了没有，公司人资部说要两个月后，不知道这样办社保是否合理，公司用人部门随意找理由侵范员工的休息时间，扣留员工 ...
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劳动合同不到一个月，现在用人单位要求我签另一个外包公司，我是否可以不签？然后在我工作的这一年里用人单位从来没有发过加班工资，并且该用人单位有多次招聘信息都表示薪酬待遇有3000至5000，甚至是10万年薪招聘，但实际并没有这么多，请问我该如何保障自己的权益？...
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我单位有位新员工工作不到一个月，没有任何报告和离职手续自动离职，单位是否给予发放工资...
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离职，但是到了当天，公司故意刁难我说我从提交离职申请开始还未到一个月不能走，但是跟我交接工作的人已经完成交接任务并且也签字确认了。很明显是想把我新 ，等8.17日满一个月来办辞职手续是否可以？这样做会不会使自己被动？另外，我想补充一个问题， 我在这里以我自己的名誉保证，我工作期间没有任何的错误且没有 ...
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经理说过，2月16、17日这2天我叫移交工作，但我17日这天止也没有移交工作，因为我要享受与我们公司给我们的待遇，春节假期。即春节期间，我也要享有与别的同事一样有工资算的。 请问律师： 公司合同上提到离职要提前一个月，但公司（本部门经理）是否可以趁机在国家法定节假日前，对提出离职申请的 ...
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他同意了，但提出赔偿，因为签约前他怕我走提出合同不到辞职赔偿一年的工资，当时是口头说的，也没有写在合同里，现在他提出赔偿，因为我再外看病，暂时 申请书给寄了回去，请问我五月中旬回去是不是正常的辞职呢？是否算提前一个月通知了？用赔偿吗？我手头没有任何工作，所以也 没有交接。那我现在五月回去算是提起一个月 ...
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合同试用期是到2月1号，他们的劳动合同写了要提早一个月，然而我网上查到的是试用期提早三天通知即可，请问是否如此？另外各位长辈们，问你们个问题，就你们的经验之谈 ，于情于理，请问我辞职拿到我工作期间的工作所得的工资是否合理。。 我面试之时问过，服务员是否需要洗碗，经理明确说，不需要，休息天也是说月休4天 ...
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，家里也会给与两套小户型的房子以后生活上面不会有太大的影响，它的工资低工作不好那也算了以后在慢慢发展吧，就这样我们交往不到一个多月他就住在我这平时帮我干些活，因为我平时很忙也很辛苦，一年里面他没有表现出来埋怨和唠叨任劳任怨这点让我对他慢慢长生了好感觉得还算 ...
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您好，我现在入职工做单位说最多一个月临时工，工资12小时5000一月，8小时4000一月，从上月9月19号上班到上月9月28号上的12小时工作制10天， 到达工作地点，下午14点15才给我安排工作到晚上21点58分，是否可以要求加班补偿，14天内公司为提过签订劳动合同，没有五险，我明天该如何和公司谈判 ...
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