福利待遇;收费所为员工办理当地政府部门规定的基本社会保险,包括养老保险、工伤保险、生育保险和失业保险、医疗保险等。而明文规定的制度收费所却不按制度执行, 失业人员、农民合同制工人应当享受的失业保险金或者一次性生活补助总额的二倍给予一次性赔偿。换言之,这部分的职工的损失亦由收费所直接赔偿给职工,收费所却 ...
//www.110.com/ask/question-663230.html-
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福利待遇;收费所为员工办理当地政府部门规定的基本社会保险,包括养老保险、工伤保险、生育保险和失业保险、医疗保险等。而明文规定的制度收费所却不按制度执行, 失业人员、农民合同制工人应当享受的失业保险金或者一次性生活补助总额的二倍给予一次性赔偿。换言之,这部分的职工的损失亦由收费所直接赔偿给职工,收费所却 ...
//www.110.com/ask/question-663218.html-
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资格学习,双方签订《培训协议》,并认真履行。(三)甲方为乙方办理健康证和工伤保险,如果乙方在约定期限内离职,乙方应赔偿甲方代缴所有费用。 (四)其他约定:___________________________________________ ___ ___________ _。第九条 劳动合同解除 ...
//www.110.com/ask/question-945891.html-
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法律方面的问题请教一下,关于执行中的工伤案子,法院判决社保局支付工伤保险待遇,具体金额由社保局按法律规定核算,社保局拒不支付,后我申请法院强制执行,在执行过程 发了一份关于不予支付工伤待遇的决定,同时也把这个函件递交给了法院。其函件说明了不予支付的理由是第三方的赔偿大于工伤赔偿。法院是否应当继续执行?...
//www.110.com/ask/question-9735222.html-
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法律方面的问题请教一下,关于执行中的工伤案子,法院判决社保局支付工伤保险待遇,具体金额由社保局按法律规定核算,社保局拒不支付,后我申请法院强制执行,在执行过程 发了一份关于不予支付工伤待遇的决定,同时也把这个函件递交给了法院。其函件说明了不予支付的理由是第三方的赔偿大于工伤赔偿。法院是否应当继续执行?...
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