我的劳动合同到期后，又提交了辞职申请，等了一个月后，老板还是不签字，说要等人来交接了才签字(主要是我们部门就我一个人，等了一个月也没招人来交接)。然后人事一定要老板签字了，才给办离职手续，后来我也没去公司了， ...
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合同，合同到期后我又续签了3年。目前续签的时间刚过了不到2年，我因个人发展问题想离职换单位，所以已经向公司提交了离职申请(提前30天申请离职 处于培训实习期（尚未转正），则需提前一个月通知公司，并提交正式辞职报告，按公司规定办理完相关手续，并一次性支付公司一个月的基本工资作为经济补偿金，本合同自动终止 ...
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你好！12月16号提交的辞职申请，然后我又写了最终工作日期，也就是出勤到1月31号。如果我1月20离职，前提是已经满一个月了。到时候公司拒绝支付工资，本人去找劳动部门协调能拿到工资吗？公司没有签订合同...
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，提交转正申请后未能转正，又续签了三个月的试用期。这三个月的试用期期满了之后，我又提交了一次转正申请。转正申请交了一个星期以后，我们公司的人事就直接过来跟我们说，我们的工资只结到这个月15号，然后让我们自行辞职。给的那个理由是说公司经济效益不好，不需要那么多人 ...
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，属于劳务派遣已经干了一个月，现在想离职，但是厂里缺人不让我走，我提交辞职申请无法短期内得到批准，派遣公司让我找厂里的人事，但是领导又让我找劳务公司离职，我陷入两难，如果要走只能强制急离或者旷工离职，如果这样的话劳务派遣说明要扣除我9天工资之外还要再扣除我30%的违约金！并且工资不会及时结算给我，要 ...
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，也没有口头约定试用期，我上完一个月班后提交书面辞职申请，本来按口头约定辞职要提前一个月的打辞职报告，我按照口头协定前一个月辞职报告交上去了，本来上个月月底应该批的，公司以各种理由拖延我辞职！月底突然跟我说，让我不要跟别的员工说，公司批准我放长假，又跟我说辞职当天不结清工资，等这个月十五号 ...
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信给我，问我下周一能不能回去上班，我回答不能。。她说我的工作已经搁置了快二十天没人处理了，我说我请了一个月的假期，是老板娘亲自批准的，然后她还在 ，但是我确实是现在身体不好没办法上班，而且我也是根据公司的规章制度提前三十天递交辞职单。。。她后面也没回复我。我此前向公司提交了离职单，请假条及病历单，但未 ...
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上个月的26日至下个月的25日为一个月,一般是25日左右发放工资. 2015年5月26日下午,我到劳动仲裁提交了仲裁申请,5月29立案,拿法律文书的. 日下午3点半互换证据,互换证据前,我申请更改经济补偿金为赔偿金了,认为公司是违法解除,我给他一个月的缓冲期(至6月29日上午前),当时交接完工作也没有 ...
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，辞职申请在本月12号提交，当时告诉部门经理时,他口头同意新公司（建筑公司）可以去这边就及时给我签批辞职申请，13号我告诉他新公司同意入职上班， 批辞职申请，就在14号下午公司又下达新的辞职规定：要求员工必须提前一个月提出辞职申请，否则扣除一个月工资。我现在已经在新公司上班了,如果不回以前装修公司上班 ...
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某国企公司工作一年，6月16日提交了离职申请，6月19号部门领导签了字。但是厂长不给签字，说是必须7月中旬满一个月之后才给签字，然后 事业单位）？ ———————————————————— 另外，新单位7月17号报到，我6月16号向原单位提出辞职，我的做法是否合理？我6月16号提出辞职，原单位领导7月 ...
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