？ 【我当时的确是签了这样的合同，当时的人事说【只要提前1个月提出，走正常离职程序就无需赔付5000元】，但是现在是人事说，签了就是认可同意的意思。 协议，要是没做满一年，要付2000元的培训费，先不提这条是否合法,我提出辞职的时候已经满一年了。 对于培训这一块，有什么明确定义么? 基本就是主管告诉我 ...
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在单位一年多了单位没给上保险，可以提出辞职么？辞职后能拿到经济补偿么？ 每个地区不是都不一样么？像这种情况先走什么程序？...
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公司是否已经盖章生效），即将到来的11月6号就满3个月试用期了，我们在转正前前提出辞职的话，公司要求我们赔钱是合法的吗？合同上面写的是每月10号发工资，但是满一个 说，发生时也没有任何解释，到了14号我们反抗了才给我们发，还大骂我们一顿说不理解公司。后来也没有根据法律上面的程序走，没有给我们任何赔偿。...
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我在试用期间没有提前申请离职是旷辞。 在我们入职培训的第一天公司有简单的说过辞职要提前30天，但是没明确说是试用期也要这样，而且我在早上跟我的培训师说辞职一事后询问过还要走什么程序的，她的回答是不用。所以我想请问律师，在培训期间我电话告知有事不去是旷工吗？在试用期没签合同我电话提出辞职是旷辞？有旷辞 ...
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我在单位已经转正，在1月4号提出辞职，没有按照程序提前一个月提出辞职请求，单位因此拒绝支付12月工资，单位是不是应当支付12月的工资？...
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年5月，跟二级学院领导班子和学校人事处、校长等均提出辞职的书面申请。其中，人事处和校长均说需要走程序，即需要二级学院领导先签字同意，才能将辞职申请 办理相关手续？二级学院现在的做法是否违反相应的法律法规？我该怎么办才能尽快的辞职？我现在已经将纸质版辞职信递交给二级学院、人事处和校长，为防止他们到时候 ...
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我在试用期间没有提前申请离职是旷辞。 在我们入职培训的第一天公司有简单的说过辞职要提前30天，但是没明确说是试用期也要这样，而且我在早上跟我的培训师说辞职一事后询问过还要走什么程序的，她的回答是不用。所以我想请问律师，在培训期间我电话告知有事不去是旷工吗？在试用期没签合同我电话提出辞职是旷辞吗？有旷 ...
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坐标：广州！！！谢谢~~ 无理规定详情如下： 1.凡提出辞职的人员，必须按公司规定程序，提前一个月以书面形式提出并经部门（主管）经理批准后，再上报人力 人力资源部一律不予结算任何工资，按自动离职处理。 5.新员工未入职前，申请辞职的人员因闹情绪不认真工作、违反公司管理规定者，公司将按有关规定在工资中 ...
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您好 我2月十几号提出辞职 3月二十几号 正常程序走的辞职 但是3月份说我出勤不够15天 我只有13天半 要我个人承担3月份的全部社保 这样对吗...
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我向武汉1家公司辞职，按照程序得提前1个月申请，我是这个月19日提出辞职的，我因家中有事...
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