征求职工意见。期间也没有给职工最低生活保障。2010年开始，每年给一些绩效工资，不多，几千元。2014年机关事业单位工资改革才按基本工资百分之七十发放工资， 财政这种发放方式合理吗？我们就是想问问：放假期间是不是应该补偿我们最低生活费，补发工资是不是应该全额补发，请法律部门为我们这些弱势群体做主，谢谢...
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我和机关事业单位签订的劳动合同，合同工资约定1600，扣住房公积金198，每月发1452,但是还要扣保险内的一年大概1000多，这样算下来我每月工资已经接近最低 我一个办公室的人员也是同岗位只是领导不一样，每月工资实发2350左右他是扣了保险，绩效，公积金过后的工资，我能要求跟他一样吗？？他身份跟我也 ...
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号文件的规定，实施工资改革，省级单位机关和事业单位按文件已执行，但省劳教局至今没有给职工办理人事设置工资关系，没生活补贴或是绩效工资，造成我们生 原扣除的工勤人员的养老金、住房公积金、住房补贴和医疗保险金等款项，补办省级机关统筹医疗保险！ 特此民生问题紧急情况反映，敬请省委、省政府,人社厅关注我们民生 ...
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单位从市县、乡镇，区县属事业单位从乡镇的机关事业单位工作人员中补充事业单位人员，都必须按照‘公开、平等、竞争、择优’原则进行公开选聘。”相关业内人士说 单位在进行改革后，养老金将会适当提高，有望向公务员看齐。事业单位实施绩效工资的同时，对离退休人员发放生活补贴。具体实施方案将在不久公布。 焦点① 编内 ...
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单位内的事业编制干部，我们单位是机关单位，绝大多数人是行政编制，但有三个部门的人员是事业编制，以前年度每年年终都会发一笔绩效考核奖，大概1.5-2万左右。但2022年进行改革，将这笔奖金变成了绩效工资按月发放了。但只有行政编制人员有，我们事业编制人员没有。（我们不是参公管理人员）导致每月工资 ...
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我是一名事业机关单位的正式职工，去年9月因个人原因旷工三天，单位扣除了我当月的绩效工资，年底扣除了我十三个月工资及部分年度绩效工资，今年补发2012年的精神文明奖的奖金，累计重复罚款6次金额共计15000元，请问单位这样处罚是否合理？...
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最近的机关事业单位养老保险信息登记中，我县其他初中都是按照平均绩效计算养老保险基数，我校却根据“填报说明”中的“根据县人社局审批的当年奖励性绩效工资总量文件， 不是文件！其中的“总和”二字非常突出！只强调不要超过总和！具体是实际绩效，还是平均绩效又各校决定！我们工作了三十多年，前面也当牛当马辛苦工作过 ...
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县矿山救护中队一名职工，单位性质属于自收自支事业单位。从06年5月入职至今，单位一直没有签订劳动合同，每月都是固定1000多元工资。没有任何的福利，补贴 办出台了一份有关规范机关事业单位临时用工的文件，文件明确规定临时用工人员须签订劳动合同。且年薪不得低于2.5万/年。目标考核，绩效奖金参照正式员工不 ...
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