,为我们算了下大概的金额在四万左右,相当于一年的工资了。 1. 本人正常的离职签的是2018年的2月14,但是由于提出了让单位补缴公积金,一月末就 ? 2. 经咨询,工伤一次性补助应该是由社保和单位各负责一部分,条例规定是退休手续办后不能领取,而退休前就算只有一个月也可以领取,这样是否对勤恳工作多年的 ...
//www.110.com/ask/question-12532141.html-
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,为我们算了下大概的金额在四万左右,相当于一年的工资了。 1. 本人正常的离职签的是2018年的2月14,但是由于提出了让单位补缴公积金,一月末就 ? 2. 经咨询,工伤一次性补助应该是由社保和单位各负责一部分,条例规定是退休手续办后不能领取,而退休前就算只有一个月也可以领取,这样是否对勤恳工作多年的 ...
//www.110.com/ask/question-12532124.html-
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能力鉴定委员会鉴定伤残等级为10级伤残。工伤期间工资正常发放,现在保险公司给付了一次性伤残补助金17052(因离职问题本人未领取在超市人事经理手中),现在单位要求 : 1.给付3个月离职补偿(我母亲工作已3年), 2住院期间伙食补助770和陪护费1015和保险公司不给报销的800元(内含复查期间打车费 ...
//www.110.com/ask/question-2986163.html-
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摩托车意外撞伤,造成肋骨骨折、脊柱骨萎缩,1999年12月经劳动鉴定部门根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》,伤残定为伍级,残废程度为部分丧失劳动能力, 全部自理。1998年发生伤残后,魏某一直继续在单位上班,单位也一直按月正常发放工资,2005年魏某办理提前退休手续,按月领取退休金。现在魏某向 ...
//www.110.com/ask/question-288543.html-
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可以领取70%伤残抚恤金了。现在反过来说什么5级和6级工伤职工在企业正常工作,不属于领取伤残抚恤金范围,只能说明当初油田搞的“减员增效”是个大骗局。事实上胜利 最高人民法院的司法解释以及有关法律规定,原审对本案应当受理,在对是否超过仲裁申请期限进行审理后,作出实体判决。三、原审裁定的理由不能成立。1、 ...
//www.110.com/ask/question-157977.html-
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