用工主体资格需要区分行业吗？不区分，任何自然人都有用工主体资格啊。如聘请律师，不违法，不违规，也应有用工主体资格啊。《关于确立劳动关系有关事项的通知》第四条，有什么用啊？...
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用工主体资格需要区分行业吗？不区分，任何组织和自然人都有用工主体资格啊。如自然人聘请律师，不违法，不违规，也应具有啊。...
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甲公司将工程分包给具备用工主体资格的乙公司，劳动者在工作期间受伤，应由甲、乙哪个公司承担用工主体责任？谢谢...
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有工商执照的个体工商户有用工主体资格么？没有书面协议，每天150元，管吃住，工作中受伤，雇员可以申请工伤和劳动仲裁么？...
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》第四条规定：“建筑施工、矿山企业等用人单位将工程（业务）或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人，对该组织或自然人招用的劳动者，由具备用工主体 ，因此可以推断出存在劳动关系。——可认为，属劳动关系的特殊形式，因要承担用工主体责任而推断出存在劳动关系。这种观点对吗？ 这种情况下，要进行工伤认定， ...
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