和周翔宇处理事情的方法。不上报系统，不签协议就不让上班，私下解决这个问题，就是他们做事的态度。 律师和朋友在知道我交给他们9200元以后，说这个决定太 查处了，他们不会承认他们说过这话。 他们串通好，做出这样的好事。我们普通员工虽然不起眼，但是我们勤勤恳恳，为自己赚钱，为苏宁做出效益。用田永兴的话来说 ...

转823接听 【具体经过】：我是金运美容器材刚刚入职不久的一名新员工 在敝公司做了7天半的装配工 入职时间为2011年六月一号 离职结束期为 13.2元一小时 但是这间敝公司是这样算工资的 平时上班6.5元一小时 平时加班就是9.8元一小时 周日就是13元一小时 问题就是出在这里因为敝公司把星期六也算 ...

转823接听 【具体经过】：我是金运美容器材刚刚入职不久的一名新员工 在敝公司做了7天半的装配工 入职时间为2011年六月一号 离职结束期为 13.2元一小时 但是这间敝公司是这样算工资的 平时上班6.5元一小时 平时加班就是9.8元一小时 周日就是13元一小时 问题就是出在这里因为敝公司把星期六也算 ...

海员不适用劳动合同法调整”的观点。 最终，福建省高院认定：张先生主张自己“是固定员工，双方之间存在无固定期限的劳动合同关系”的说法不能成立。 省高院认为， 为其选拔、派遣劳动者，由劳务派遣单位与被派遣劳动者建立劳动关系，负责其工资支付、办理社会保险等日常管理性事务，而用工单位实际使用劳动者并向劳务派遣 ...

了。领导看我方案做的很成功，由当初的说一年支付我两万元个人工资费用（不当做公司员工使用）改为聘用。前三个月试用期850元，试用期过后1200底薪加提成奖金。 几家单位说我现在是个人行为，不能轻易和我合作做助学。 我想请教你们两个问题： 第1、助学是我作为方案和公司合作的，（我有没进入他们公司前原稿为证 ...

个人挥霍、1000万元用于购置房产汽车、1000万元借贷他人、2100万元用于支付相关人员工资。 知情人士透露，王付荣在泰州中支先后任团险业务部经理、副总经理 被处以降职、开除、警告、罚款等。 按照通报，新华人寿江苏分公司存在的主要问题包括：时任副总经理杜树楷(分管团体业务)长期支持、纵容和庇护王付荣 ...

《劳动合同书》有劳动局的签证；第三，解读工资单只是原告签收金额的凭证。假设：一员工与老板签订合同的工资为1000元/月，老板因资金紧张暂时发500元 请教或评议原告依据《劳动合同书》的数据要求赔偿，理由是否充分？ 五、残疾赔偿金问题。一审判决以“事故发生于2005年，相关的数据标准，应以原一审法庭辩论 ...

来到位于成都市成华区双林路222号的中冶成工，打算讨回自己被拖欠的工资。陈和工友所在的重庆东兆长泰劳务有限公司（以下简称“东泰公司”）还专门派出法律顾问 领导热情地接待了他们，但接待归接待，谈及陈汝强和工友们最关心的欠薪问题，“他说欠薪一事不属于他的管理范围。” “没有任何结果”，工人代表打电话告诉了 ...

在6.16发了份通知，是关于因为公司业务减少，让我们部门员工（15个）回家休假，发放半薪，可是到今天公司都没发个工资，昨天还通知我们去办手续解除劳动关系，问我们同意不同意，现在我几点问题急着想请教： 1.公司拖欠快2个月工资算违约吗，我是否可以以公司没有给我们按时足额发放劳动 ...

25.5%。 浙江省杭州市公务员彭晓（化名）入职还不满一年，尚未转正的她虽然工资不高，但已经着实享受到了单位的“高福利”。“过年时单位发了好几张超市 买来的卡不是用于员工福利，就是拿来送给“关系户”，这无疑是腐败的一个重要诱因。 “购物储值卡背后还牵涉税收法律、金融秩序等许多复杂问题。比如，部分单位、 ...