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谨防出国劳务美丽花环下的陷阱...
丙方根据就业规则规定终止/解除与农民工雇佣关系时,农民工应承担违约金;双方在此
认定
总培训费用为五万元,实际违约金=总培训费用×在合同服务期限中未履行期限占 合同中必须有下列内容:工作地点、职业工种、劳动条件、工作
时间
、休息休假、劳动报酬、
交通
、生活条件、违反劳动合同应承担的责任、合同变更及解除劳动合同 ...
//bbs.110.com/thread-1267-1-1.html -
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