一份合同的复印件，当时试用期为2个月，但是今年也就是2010年6月25日，公司告知我不在于我续签劳务合同，公司可以让我当天就不用上班，工资还是按照当月发放，于是我就在他们给的一份离职上签了字，并且公司告诉我会补偿我2个月工资，让我7月9号再到公司办理一些相关事宜，但是我 ...

未在续签，而员工依旧在吉列服务。此后因争议员工与09年3月2日提起仲裁，要求与吉列解除劳动关系，并承担二倍不签合同的 劳动争议处理范围，因此吉列仍要履行劳动法上的义务。依据分立后的公司应当继承原劳动关系、工龄合并计算的相关[url=//www.110.com/fagui/]法规[/url]。 ...

，25岁，2008年8月21日被招聘进一家私企企业任人力资源部经理助理。 该公司为了发展业务，拓展外界市场，为了做好开发上海及长江三角洲地区的市场经济。因此，在 月31日止终止后，公司再也没有与上海方续签合同。 因签定合同的事情，是公司高层领导的决策，我们不参与，就在没有签定合同的以后，我们继续与对方 ...

率为98.68%，比2007年末提高了近7个 百分点。同时，劳动合同到期终止后，用人单位与劳动者续签率一直稳定在90%以上，大大增强了劳动者的职业稳定感，也减少 。多数涉访企业，在不符合“三性”特点的岗位上，仍然在继续使用劳务派遣工。有的甚至将原来与企业签有劳动合同的职工，转与劳务派遣公司订立劳动合同 ...

的情况差不多，有的合同到期了没续签，非法用了三个人，至今工资，佣金什么都没有发。我们为这件事去了劳动忠裁，他们说公司的合同是无效的，然后又多次打电话给 个说法。更为侵犯我们权利的是：业务发展不好的人可以做间职，而且却不让我们这些以前为公司创造良好效益的人做？我们一定要维护我们的权益。但不知眼下怎么做？...

我在一家外企上班,2005月9月签的合同,签二年,到现在没有续签,在2008年4月29住院22天,出院后休息二周后，上了一天班又不行了,到6月 我只能不做了．我请三个月没有一分工资,还欠了公司７００多（公司交的养老和医疗保险金). 新的劳动法不续签要补偿,病假期间应该有工资，还有这７００多我要给公司吗 ...

我在一家外企上班,2005月9月签的合同,签二年,到现在没有续签,在2008年4月29住院22天,出院休息２周后，上了一天班又不行了,到6月11 了．（现在职）我请三个月没有一分工资,还欠了公司７００多（公司交的养老和医疗保险金). 新的劳动法不续签要补偿,病假期间应该有工资，还有这７００多我要给公司 ...

请各位帮帮我吧，我03年底跟公司签合同至今，合同都是两年一签，至今已续签了三次，可是今年8月份收到社保中心对帐单才发现从04年11月至05年8 公司要求我出具当年的合同和扣费凭证，可是这么多年了，而且中间经历过搬家，这些东西真的没有了。我不知道我该怎么办，所以只能请求各位帮帮我吧，怎样我才能维权？？？...

一年一签合同”。2007年，光华路幼儿园将该房屋产权卖给一家公司，责令张先生拆除二层建筑，腾空房屋，并不再与其续签合同。张先生腾退了一层的房屋，但他认为，加盖 此建筑为违建，则张先生需立即对其拆除，双方无赔偿条件。若相关部门认定建筑不属违建，则需确定张先生在建房时是否经过原产权方的同意。若对方同意，张 ...

调职到保洁部。我合同上写的设计工作，我不同意，现在公司以我不听从管理为由辞退我 我在公司干了一年之后的合同续签3年，未到期， 我想问一下劳动仲裁可获得多少赔偿，未提前一个月通知我。 09年1月到的公司，后补合同日期是09年7月， 那半年怎么算 我未签字，正在协商，公司是否要继续支付我 ...