的3年内因个人原因离开公司需承担10万至20万元培训费。吴涛工作的半年时间内，单位为其发放的直接费用合计约3.5万元，故吴涛应承担违约金。关于 公司在向法院提起诉讼的同时，2010年2月20日，又向石家庄市劳动仲裁委员会提出了仲裁申请，请求事项与其向法院提交的起诉状中的诉讼请求基本一致。 2010年2 ...

下落不明满二年的，利害关系人可以向人民法院申请宣告他为失踪人. 战争期间下落不明的，下落不明的时间从战争结束之日起计算。 第二十一条【宣告失踪的法律后果 条【可变更、可撤销的民事行为】下列民事行为，一方有权请求人民法院或者仲裁机关予以变更或者撤销： (一)行为人对行为内容有重大误解的； (二)显失公平 ...

酒店有限责任公司向本院提交笔迹鉴定申请两份，要求对原告提交的2011年1月24日解除租赁合同通知书中冷萍签字的形成时间进行鉴定，对于被告公司要求鉴定 可以通过正当法律途径另行解决。 对于原告主张的自2010年5月1日起计算至2011年5月1日期间的租金2801448元，违约金466908元，经审查双方 ...

的工作性质及中美两国客观上存在的时差（美国的工作时间是中国的夜间），华泛信息向浦东劳动局申请部分岗位实行综合计算工时制，并将劳动者安排在综合计算工时 就可以左右判决结果。同时，很多地方企业保护主义的存在，企业通过某些灰色渠道来影响仲裁和审判过程屡屡发生；劳动争议案件的标的较小，如果不是群体事件或者某些 ...

的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限 行政复议或者提起行政诉讼。 个人与所在用人单位发生社会保险争议的，可以依法申请调解、仲裁，提起诉讼。用人单位侵害个人社会保险权益的，个人也可以要求社会保险行政部门或者 ...

前12个月的月平均工资，高于本单位上年月平均工资，按本人月平均工资计算。工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。 适用三种情况 ①劳动者患病或非 ，职工提出解除劳动合同，单位又拒付劳动报酬和补偿金，职工可以在规定的时效内申请劳动仲裁，直至向法院起诉，以维护自己的权益。四种情况不享经济补偿 根据《 ...

办案周期，结果是使人无法信任司法裁决，司法威信遭受了严重打击。”必须“完善申请再审案件审理程序，探索提级管辖做法，推行听证审理制度。” 3、贯彻阳光司法 人民陪审员队伍；第四，加强业务培训，提高陪审能力。人民陪审制度“借鉴了仲裁制度的某些特征，赋予了案件当事人是否选择人民陪审员的权利，无疑有助于更公正 ...

。 [b]“10年时间，我把所有合法途径都走了个遍”[/b] 1986年8月，毕业于华南理工大学计算机系的康志军，被分配到云南省科委直属的云南省计算技术研究所工作。 茂公司为其补办。2007年12月27日，康志军向西山区劳动争议仲裁中心提出仲裁申请，因超过申诉时限，未被受理。他不甘心，又于2008年1 ...

； 二、做什么工作、工作期限、有没有试用期、每月或每周工作天数、每天工作时间； 三、报酬待遇：包括月基本工资、超时和节假日加班费、工资和加班费发放方法。一般 如是劳动合同纠纷，法律规定自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请，这是劳动纠纷的必经程序。 二、如是劳务合同纠纷，则从知道 ...

一份广东加多宝2009年《企业实行不定时工作制或综合计算工时工作制申请表》（两种工作制均可规避工作时间和工休时间的规律性），记者看到，该申请表盖有东莞市劳动局长安分局印章，但“企业工会意见”一栏为空白。另外，申请岗位中的“业务代表”人数为242人，黄灿辉说，“单是广东的业务代表保守估计都 ...