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住都在工地上,平时难得进城。而且,从身份上看,签订劳动合同的不是电力公司,而是另一家劳务公司。从法律关系上讲,小陈是这家劳务公司派驻电力 员工根本没法比。单看福利,最大的差距不在于发几盒月饼,是工资之外还有没有其他补贴。比如交通补贴、差旅补贴、野外作业补贴……正式职工这些名目繁多的补贴加起来,甚至 ...
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上班,当时去的时候说好是双休,加班是补休,没有签订合同。在那上班之后,星期六星期天经常加班,加了班也不给补休。本人于10年3月1号提出辞职申请,于10年3月31号离职。可是到10年5月15号止,公司没有发离职那月的工资。打电话给老板,老板说“我们这里就是这样的,没有加班工资,你最后 ...
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1、社保问题: 公司成立几年一直没有给员工购买社保怎么办?但是每个月有给100--300的社保补助!所有员工没有签订劳动合同,只有一个所谓的协议!(所有都是 很多都没有清算明白,就知道就有一名员工有一个月少算了800元钱,每个月这一块的灰色收入都有好几千) 并且这期间内没有社保补助法定假日!!...
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姓名办理)所以公司一直没有与本人签订劳动合同,也未办理社会保险,现在公司老板(A)韩国仁川的合伙人分家,业务量惧下,公司职员有的解聘,有的离职,现在办公室剩下一人,仓库 本人一人干几职,身心疲惫,更觉前途无望,有离职打算,想咨询,像这种情况,如何离职并得到补偿! 望律师给予指导!在此谢谢!...
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前要重点了解以下情况: 一、所要去的国家地区、经营公司外国雇主的名称; 二、做什么工作、工作期限、有没有试用期、每月或每周工作天数、每天工作时间; 的责任、合同变更及解除劳动合同条件、女工特殊工种劳动保护条件、纠纷争议处理、工伤亡事故处理等。 三、需要提醒的是,您必须保存好所签订的每一份合同 ...
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公司在为办离职手续时,要缴纳10万元的‘技术培训费’。”吴涛告诉中国青年报记者,否则公司拒绝为他出具解除劳动合同证明办理户口、档案转出手续。 然而,到 这两种情况之外,再约定任何性质的违约金。 在赵德勇看来,如果吴涛众联公司签订劳动合同中,没有关于服务期内提前离职要缴纳违约金的约定,公司是不 ...
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规则。” 「立法权威人士回应」以前法院有过判例,说保险推销员保险公司之间没有劳动合同,所以不存在劳动关系。但我们立法部门认为,只要保险业务员拿了提成,他 城镇灵活就业人员已达到5000万人。 「不受保护原因」劳动合同法强制要求企业必须与员工签订书面的劳动合同,并从三方面进行了约束:一、企业必须从用工 ...
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上,双方展开了唇枪舌剑,鼓楼区法院经过审理对全案事实的把握,最终对此案作出一审判决。 法院认为,根据《江苏省劳动合同条例》的有关规定,张茜的试用期 员工登记表”上填写了自己的相关信息,但一直没有签订正式劳动合同。2008年1月,公司提出与何伟等员工补签劳动合同,但合同书上除了写明“合同期为2004年 ...
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减去考证费用1200元后,只应该给杨大姐1600元。 [b]公司 先拿培训费[/b] “当初说好上岗培训是免费的,而且没说不干了,只是想回家过年。”听了蔡 。在近两个小时的争执中,蔡女士杨大姐各执一词。 邓教授明确告知服务中心,不与员工签订劳动合同的作业已经违反劳动合同法,蔡女士理应把欠薪支付给杨 ...
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b] [b]2006年12月[/b] 周力与公司签订劳动合同,实行不定时工作制,后每隔几天就要在公司加班到很晚,没有加班费。 [b]2008年7月[/b] 。2006年12月,这家公司与周力签订劳动合同劳动合同规定:公司该职位(软件工程师)实行不定时工作制,实行标准工时制度综合计算时间工作制的 ...
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