给补交保险,我是在南昌工作,我现在怎么办呢？找南昌市社会保障部门投诉或申请仲裁吗?需要要什么样的手续呢? 请律师专家们给指点下.另外,除了补交保险,还能 准备辞职了..(1)前10年工作期间,公司是没有给我们签合同的.(2)除了补交保险外,还能要求其他的赔偿吗?是不是可以要求一年补一个月的工资,总共 ...

。事情就是这样，我们这几个学校大概有100人左右吧，现在轮流去蓝星讲理可是没有领导接待我们，只是一个办事员来敷衍，我们现在该怎么办？荒废了一年的时间 放弃了这么 ？劳动局？劳动仲裁？发改委？还是其他什么？蓝星这样做多吗？他应不应该安排我们上班？我们现在的低线是不给工资都可以 起码给我们签合同上保险算 ...

。事情就是这样，我们这几个学校大概有100人左右吧，现在轮流去蓝星讲理可是没有领导接待我们，只是一个办事员来敷衍，我们现在该怎么办？荒废了一年的时间 放弃了这么 ？劳动局？劳动仲裁？发改委？还是其他什么？蓝星这样做多吗？他应不应该安排我们上班？我们现在的低线是不给工资都可以 起码给我们签合同上保险算 ...

合同》和《备忘录》）；而这三份后签的合约恰恰就是针对原合同之内容先、后再进行几番补充、变更和终止的约定；它们不仅从法律 《仲裁法》等相关法律[url=//www.110.com/fagui/]法规[/url]，像这起合同内明显附有仲裁条款的纠纷案，若主体适格的话，毫无疑问地在一年前就应当属于 ...

岗位合法吗？（好友劳动合同中注明了明确的劳动岗位名称，与目前公司要求其换的岗位基本上没有多大的关联性） 薪酬：在合同期内单位可以随意调降低薪酬吗 要求赔偿由此带来的一切损失。 5. 证据收集 在此期间好友应该收集哪些证据，以便在仲裁或打官司时获胜，每次与HR部门商谈时的偷录音具有法律有效性吗？ 6. ...

元，但实际施行的是计件工资制。迪尼威为了规避未定劳动合同支付双倍工资的风险，事后强迫女工补签以往的用工合同，甚至把女工堵在了厕所的门口。 4，未给女工们 仲裁委员会作出的裁决最后未依法标明一裁终局{《劳动争议仲裁调解法》第四十七条第（一）}，致使迪尼威公司可以起诉到宣州区法院，法院立案受理也与法不合， ...

订立的劳动合同退出公司享受公司所提供的待遇。特此报告。我们去劳动仲裁时，公司以此为由说是我们解除合同。本应一分不给，现在给标准工资就够多的了。 上述的 ，不去算你辞职，一分钱不用赔偿。（这样是可行的。劳动合同上没说具体干什么工种，并规定可以变更劳动者的工种和岗位）这样大多数人会留下，而且一分钱不用赔偿 ...

劳动的其他证明，因劳动关系的确认是认定工伤的前提。“如果让没有签订劳动合同的农民工经过旷日持久的仲裁诉讼程序来确认劳动关系后，再来认定工伤。轻伤可能拖 中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依法追偿。目前，社会保险法的实施细则尚未确立。（记者王奕） (来源： ...