约定用工形式是非全日制用工。本问题在笔者的《用人单位应对〈劳动合同法〉怎样避免事实劳动关系》一文中有较为详细的探讨，大家可以到我们的广东中小企业法律服务网（www.gdfalv.com）进一步了解。 四、怎样依照《劳动合同法》设计劳动合同文本？ 解答：在笔者的《用人单位应对〈劳动合同法〉怎样设计劳动 ...

得以肆无忌惮、有恃无恐地多次行骗并屡屡得手，客观上造成了更大的损失。 ◆企业管理有漏洞 罪犯有可乘之机[ 其次，目前市场中的许多中小企业都存在管理混乱的问题，给骗子造成了可乘之机，使得犯罪分子得以利用企业的漏洞，打着企业的旗号签订合同以诈骗他人财物。 ◆缺乏 ...

伪装方式：以考核求职者为借口，堂而皇之地占有应聘者的劳动成果。诸如在招聘时，要求应聘者翻译复杂的文章、策划文案、设计程序。 识别方法： 目前，很多中小企业甚至个别大型企业都利用求职者在应聘考试中急于表现自己的心理将公司内接下的项目作为考试题目直接交给应聘者完成，在不付出任何成本的情况下骗取应聘者 ...